天津招聘

1、组织分析各门店的经营管理现状，根据各店实际情况，制定针对经营管理调整的优化方案，提报副总审批。

2、根据公司战略，结合门店发展的目标计划，拟定年度、季度、月度产品销售计划并进行分析，督促完成各项任务和经营指标。

3、监督、指导门店销售计划的执行，把控产品销售和促销环节，确保销售目标的实现，参与并组织重大节日促销活动，制定相对经营危机的可行方案。

4、根据门店人员编制、制定人员招聘计划，培训计划，监督、指导门店人员培训计划执行，完善门店人力成本管理体系，确保门店人员梯队完整，并根据公司管理要求，编制门店成本管理系统

5、与人事配合做好人员招聘环节，选择适合门店需要的员工，培训店长的成本管控能力，编制门店成本管控办法，指导、监督办法实施。

6、根据门店成本管控实际情况，制定门店成本管控奖惩办法，并制定门店标准收货流程，指导、监督、检查执行情况。

7、审核门店每周、每月的成本分析数据，制定成本优化方案。

8、根据门店各部门日程安排，制定与各部门的相关沟通时间表.

9、门店运营过程中涉及到相关部门事宜，第一时间反馈各部门商讨解决方案，维护与政府部门、商管部门的合作，积极配合各部门的各项检查工作。

10、处理好与物业的业务合作，确保良好的经营环境

天津信达餐饮管理有限公司是一家专注帮助有志于餐饮创业人士的一家公司。秉承：信立天下、成人达己的理念，希望帮助更多的人创业、就业。公司始创于2015年，旗下品牌有“秦来聚之肉夹馍”；“幸福之一米鸡肉”和“馍奶部落之酸奶坊”。根据不同的人士定制创业计划，全程扶持指导，确保创业成功。我们永远都不追求数量，只关注质量。期待有缘人士合作共赢！

二、企业文化：

信达餐饮的愿景是：为国人打造健康饮食，创国际餐饮连锁品牌！

信达餐饮的使命是：让员工成长、助顾客成功、帮更多人就业！

信达餐饮的理念是：传信达百年，树行业新风！

信达餐饮的价值是：一伙人、一辈子、一件事！

信达餐饮的口号是：信立天下、成人达己，让创业更加简单！