天津招聘

岗位要求：

1、全日制本科以上学历，人力资源专业，一年以上同岗位经验，熟悉人力资源管理各项实务的操作流程；

2、工作态度积极，有一定的执行力、沟通协调能力、抗压能力强；

3、熟练使用相关办公软件；

岗位职责：

1、全面负责人事基础相关工作，包括招聘、入职、离职手续的办理；

2、根据公司人力资源规划和各部门的招聘需求，负责员工招聘计划实施；

3、负责招聘网站的维护和更新，搜集简历，并对简历进行分类、筛选，邀约；

4、负责员工入职培训、转正、入职、离职手续等工作；

5、负责员工考勤的核算，人事档案的整理与录入；

6、其他交待的工作。

高时集团创立于 1988 年，30 年励精图治，稳步发展。经营范围涵盖石材、 地产、金融三大核心产业，全资拥有三家二级全资子集团，各分子公司约 100 余家。形成了以实体产业运营为核心，金融服务为助力，产融结合的多板块业务集群。

集团在全球储备了丰富的矿山资源，分布于美国、纳米比亚、挪威、土耳 其、印度，国内的山东、四川、承德等地 50 座自有矿山。在纳米比亚、意大利、 国内的厦门、泉州、上海、天津、威海、攀枝花、泉州等地都布局了超过 18个大型生产加工基地，形成覆盖全球的销售服务体系。以打造具有一流文化底蕴与 思想深邃的"人居环境"为追求，通过一体化的物流与服务系统为客户提供优质产 品与服务, 目前已形成以洛杉机、亚特兰大、达拉斯为中心辐射全美的零售系统；国内各大省 市正在逐步建立推广完善的专卖店体系。

地产业务覆盖珠三角、长三角、环渤海三大重要城市经济圈，布局深圳、东 莞、合肥、杭州、海宁、天津等多座城市。依托国内、国际的多样化资金渠道， 通过设立多元化的投融资联合体及基金运作平台，致力于为高成长和富有潜力的 企业提供系统的融资解决方案。

高时集团优势明显，前景广阔，平台高端。集团以多样互补的业务板块为员 工提供了展示才华、增值升职的高端平台。集团确立了人才优先发展的战略布局， 筑巢引凤，求贤若渴。集团高层富有前瞻意识、战略眼光、国际视野，带领团队 披荆斩棘、砥砺前行。