天津招聘

岗位职责：

1.和银行合作， 通过电话沟通的方式，以公司提供的客户资源为销售对象（都是需求和意向客户），进行产品销售及咨询服务；

2. 合规处理客户异议，准确记录与客户接触的过程和信息，为客户提供快速、准确与专业的销售及咨询服务。

岗位要求：

1、年龄：18-32；

2、学历：大专及以上学历；有销售经验优秀的可放宽到高中

3、普通话标准，声音甜美，口齿清晰，有较强亲和力；

4、热爱销售工作，有销售工作经验（含实习）者优先。

薪资福利：

（1）无责任底薪3700—6600元，底薪随销售职级晋升而不断增加；月均薪资8200—58453不等；

（2）高额的销售提成；

（3）丰厚的年终奖金；

（4）工龄工资：随服务年限增加，最高可享受1600元/月的工龄工资；

（5）达成公司设定的销售竞赛目标，可获得高额竞赛奖励，奖励形式包括：全额免费的国内外旅游、Iphone手机等实物奖品、现金奖励等；

（6）多种补贴。

（7）春节、中秋、端午等节日福利；

（8）生日福利、防暑降温福利；

（9）各类培训；

（10）国家法定假期；

（11）最高10天的带薪年假；

（12）带薪婚丧假病假；

（13）五险一金；

（14）免费体检；

（15）每年4次晋升机会（薪资涨幅400-3900不等）；

（16）门急诊医疗报销；

上班时间：

早晚班轮班 9:00-15:00 15:00-21:00 一周轮一次，大小周轮休

培训体系：

（1）岗前培训：10天的带薪培训，即便毫无基础也可轻松掌握工作所需知识和技能；

（2）提升培训：解决工作过程中遇到的问题，提升销售技能；

（3）管理培训：传授管理技能，促进职业提升。

职业发展：

（1）销售精英：客户代表→客户顾问→客户经理

（2）管理岗位：团队主管→区域销售经理→销售中心经理

（3）内勤职位：专员→主管→经理

Le patron est occupé à gagner de l’argent, et il n’a pas eu le temps de faire des présentations.