销售代表(电话/网络)+底薪4300起
深圳市乐有家房产交易有限公司
- 公司规模:10000人以上
- 公司性质:上市公司
- 公司行业:金融/投资/证券
职位信息
- 发布日期:2019-04-06
- 工作地点:广州-天河区
- 招聘人数:6人
- 工作经验:无工作经验
- 学历要求:招6人
- 语言要求:不限
- 职位月薪:4.5-6千/月
- 职位类别:房地产销售 销售代表
职位描述
【面试和工作地点可根据个人情况进行安排,让你在家附近工作!】
【上班地址】 广州市天河区、白云区、海珠区、荔湾区、越秀区、番禺区、增城区、南沙区、花都区、黄埔区、萝岗区等。
目前广州有200多家分行,基本涵盖各个地方,工作地点可根据居住地就近安排
零基础挑战高薪,选择乐有家!
零基础挑战高薪,选择乐有家!
零基础挑战高薪,选择乐有家!
我们能给你的是---
收入自主制(乐有家提倡经纪人薪酬自主制,赚多赚少你说了算)
1、提成(50%-80%)+五险一金。
2、底薪:底薪为保障底薪,固定15号发放,不参与业绩考核,提成20号发放。
统招本科底薪6000起(5000元保障底薪+1200元绩效奖励)
统招大专底薪5500元起(4500元保障底薪+1200元绩效奖励)
大专以下底薪3878元起(3878元保障底薪+1200元绩效奖励)
3、五险一金,带薪培训,带薪年假,节假日福利等。
4、一年两次加薪!
◆入职满1年的经纪2017年平均月薪16669元
◆入职满1年的店长2017年平均月薪为35863元
我们需要你做的是---
1、负责为客户提供房屋咨询、买卖、租赁服务等相关业务;
2、通过各类渠道,开发房源、客源,挖掘潜在客户,及时将客户信息、盘源信息录入公司系统;
3、接待客户,提供业务咨询,带客看房、跟进磋商、谈判签约,收集相关资料;
4、认同公司文化,遵守公司制度,服从公司管理,接受上级工作指导与安排;
5、树立品牌意识,注重把公司品牌宣传贯穿到工作的全过程。
我们需要这样的你---
1、不限性别,无须经验,我们有专业的培训。(大专以上学历、应届毕业生优先考虑)
2、语言组织以及表达能力强,勤奋上进抗压有激情。
4、有强烈的企图心,能吃苦耐劳,不甘于平凡单调的生活;
5、喜欢销售,想让自己更加乐观向上、培养积极进取精神,敢于面对压力和挑战;
6、愿意跟不同人群成为朋友,并善于挖掘和利用社会资源;
我们有完善的培训机制,帮助零基础的员工迅速掌握相关知识和技能,快速成长;
我们有完备的晋升机制,帮助每一位员工实现自己的职业理想;
我们有灵活的工作地点,全国3000多家门店让你可以在家附近工作!
我们不唯学历、不唯资历、不唯工龄、不唯经验、不唯功过、不唯出身!
乐有家,欢迎每位有志之才的加入!
公司介绍
乐有家旗下拥有数百家子公司、数千家分公司(连锁直营网点)遍及全国主要大中城市,各项业务高速发展,在行业低迷时依然稳健前行、健康成长,已发展成“以房地产经纪为龙头、金融和互联网为两翼”的大型企业集团。
乐有家秉承“真诚正义,先人后己”的核心价值观,遵从扁平化、简单化、标准化、制度化、信息化、智能化的“六化”管理理念,坚持“为您,真诚到永远”的服务理念,力倡“业务一体化”新思维。于2008年率先在行业启动二三级联动,10年期间成功代理1000多个新房项目,拥有与万科、碧桂园、恒大、融创、保利等多家知名开发商成功合作经验,并在多个新房代理项目中创造销售奇迹。
乐有家视人才为最宝贵的财富,搭建了以员工发展为核心的培训体系,打造了全新线上线下一体化的“乐有家学院”;摒弃华而不实,反对铺张浪费,崇尚“健康、舒适、便利”的风格,推出了“运营低成本,员工高收入”的运营模式;秉承“员工富公司富,员工强公司强”的薪酬理念,推行了经纪人高分成制、管理人员利润分红制等薪酬福利政策,实施了『腾飞?聚赢』、『梦圆乐有家』人才工程等一系列独特的聚贤育才措施,集中构建富有行业竞争力的创业平台,助从业人员实现自我价值,携手共创辉煌。
乐有家在“立足大深圳,扎根珠三角,密布全中国”的战略规划下,于2017年启动“百城万店”计划,将陆续进驻全国所有城市,实现“有家的地方就有乐有家”的宏伟愿景!
联系方式
- Email:1975548033@qq.com
- 公司地址:地址:span汇江花园乐有家分行