天津招聘

岗位职责：

1. 学习并深度了解公司产品；

2. 安排产品培训计划，根据流程开展培训课程和培训考核及相关工作；

3. 持续优化培训质量；

4. 不定期进行培训教材、工作流程和规章制度等各类工作文档编制、修订、更新、发布等工作；

5. 保持与公司技术部门的积极交流与学习。

任职要求：

1、大学专科以上学历,工作经验不限；

2、较强的逻辑思维能力、学习能力及沟通表达能力；

3、性格开朗，喜欢与人交流，具亲和力，工作积极主动，并具备团队协作精神；

4、形象气质佳，，有培训经验者优先；

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