天津招聘

岗位职责：

   1. 根据公司的总体战略建立培训体系，包括制度建立、资源整合及运作管理。

   2. 根据公司总体服务质量情况和员工培训需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划；

   3. 根据各部门服务质量情况及员工素质需求，协助部门制订培训计划，并检查计划实施情况，总体培训情况和各部门培训检查情况进行总结，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案；

  4. 拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案；

  5. 指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目

  6. 选拔、培养和管理内部培训师，为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；

  7. 负责做好员工培训各课目考核与验收工作，做好培训考核和培训评估的管理工作；并撰写员工培训的评估报告，呈交公司总经理；

  8. 与外部培训机构保持良好关系，并从中选择高质量的培训机构为公司提供培训

任职要求：

1、本科及以上学历，人力资源、管理、心理学等相关专业；  

2、五年以上跨国公司HR管理经验，具备跨文化管理的经验和能力；有较强的学习能力，能够快速的熟悉新事物；  

3、有战略管理、战略人力资源管理、组织变革管理、管理能力开发等方面的培训或经历；

4、对现代企业人力资源管理模式有系统的了解和实践，熟悉人力资源日常管理工作流程，对人力资源战略规划、人才的引进、薪酬福利设计、绩效激励考核、员工培训、员工职业生涯设计等方面具有丰富的实践经验；  

5、熟悉国家、企业关于合同管理、薪金制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方面的法律法规及政策；

10、很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心强，具备良好的管理能力和决策能力。

    索菲亚家居股份有限公司设立于2003年，厂区位于广东省广州市增城区宁西工业园，营销总部位于广州天河商业中心。公司注册资本92342.631万元，是一家主要经营定制衣柜及其配套定制家具的研发、生产和销售的深圳A股上市公司（证券代码：002572）。

     上海索菲亚自成立以来不断发展，现已拥有100多家门店，1000余名员工，年营业额不断攀高。十年的砥砺奋进，终于造就了今天的卓越不凡，如今的索菲亚已经进入索菲亚衣柜、司米橱柜、米兰纳木门、海聆梦窗帘多元品牌齐头并进的大家居时代。为了更好的适应市场需求，公司的规模不断扩大，现需一批志同道合之人一起共同书写索菲亚大家居的新篇章。