天津招聘

岗位职责：

1.负责按照公司管理体系及16项指标推进项目后勤保障管理工作，结合项目实际情况在项目经理的领导下根据行业规律、横向管理策略、纵向管理体系制定项目二消经营、保洁、行政人事倒排期工作计划及项目所属部门工作计划；

2.负责制定并执行项目二消、保洁、人力成本预算,按照公司部门KPI考核指标，在相关工作正常执行前提下有效控制预算内费用支出;

3.在公司双重管理机制下，依据公司枫韵旅游智库技术支撑有序开展项目行政、人事、采购、仓储、保洁、员工食宿、通勤等业务板块的指导、培训、管理工作，负责组织开展项目相关培训、考核等工作，负责制定、控制项目人员编制，完成招聘、培训、考核等工作；

4.负责制定、执行标准化、规范化的项目二次经营模式，并不断优化、创新。

任职要求：

1.男女不限，年龄24-35岁；

2.大专及以上学历，具有市场营销、旅游管理、酒店管理等相关专业知识；

3.二年以上景区二次经营或行政人事管理相关工作经验；

4.具备项目销售、餐饮、保洁管理能力和团队协作精神，思维敏捷且说服能力较强，职业操守优秀、责任心强，能够接受项目外派工作。

枫韵旅游景区管理有限公司是一家为多元旅游业态各阶段提供服务与管理的国内一流实战型旅游管理运营公司，公司顺应行业发展方向，紧握高速增长的产业发展需求，创新商业模式和管理模式，先后成立了枫韵（天津）旅游景区管理有限公司、枫韵（北京）旅游景区管理有限公司，即将成立长沙、重庆两家分公司，完成全国战略布局。
  公司累计参与经营管理项目近百个，遍布大江南北，公司骨干成员均来自国内外一流旅游企业，参与了文化旅游产业由观光型到体验型再到休闲度假型的发展蜕变历程，对中国旅游发展趋势有理性认知和精准判断，能够不断引领行业发展新方向。
  公司结合行业规律，经过多年实践研发出拥有自主知识产权的“运营思维引领项目开发全过程”核心产品。以“七项管理思维引导和十六项管理指标”融合构成运营思维，将文旅项目开发及经营管理形成科学模块化体系，构建了枫韵旅游智库，锻造了枫韵标准，融合业主诉求，定制专项经营体系，为项目开发提供技术指导和实操管理支撑，实现项目科学投资、精准定位、品质落地、特色经营、高额收益，打造区域行业新标杆。