天津招聘

1、起草和修改报告、文稿等；
2、及时准确的更新员工通讯录；
3、负责日常办公用品采购、发放、登记管理，办公室设备管理；
4、订阅年度报刊杂志，收发日常报刊杂志及交换邮件；
5、员工考勤系统维护、考勤统计及外出人员管理。

任职资格：
1、中专以上学历，优秀者可放低学历要求；
2、有相关工作经验者优先考虑；
3、熟悉办公室行政管理知识及工作流程，熟练运用OFFICE等办公软件；
4、工作仔细认真、责任心强、为人正直，具备较强的书面和口头表达能力；

上班时间：早九晚六，周六日双休。
成长：行政专员--行政主管--人事经理--人事总监

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公司尊重工作努力、才能出众的员工，为员工提供平等的职业发展空间。我们将为每一位员工公平公正的职业发展机会，一个展现才华和创造力的平台及良好的工作环境。公司鼓励员工创造良好业绩，并认同员工对公司的价值。

我们的工作环境及相关待遇均保持所在地的最高水准，我们致力让员工的劳动价值在本公司得到最完美的体现。公司绩效管理的目标是调动员工的积极性，以业绩改进为重点，提高获得业绩成果的速度，使员工的收入保持持续性的增长。
我们的团队在推动着公司的营运，所以团队对于我们来说至关重要。虽然我们是非常注重商业和策略的公司，但我们非常强调团队的概念。我们以卓越、辉煌的成就去吸引同样渴望成功的人才，以宽容、谦卑的的姿态去拉近志同道合的人才。成就每个成员的价值，才能成就整个团队的价值！公司一致贯彻感恩的心态，感恩公司，感恩你我他！
公司在发展之际，特向社会诚招英才。一经录用，公司提供免费培训，享受休息日和国际节假日休假。
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