天津招聘

职位描述：
岗位职责:

1、负责工资核算，薪资福利分析，编制各项薪酬报表；
2、及时发现及解决现时和潜在的薪酬福利问题，为薪酬福利的政策体系提供调整建议方案；
3、负责社保公积金增减员、劳动用工备案、商业保险等福利待遇的操作办理；
4、负责人员异动的线上和线下管理，人员档案管理；
5、领导交办的其他相关工作。

任职资格:

1、本科及以上学历，3年以上人力资源相关工作经验；
2、喜爱薪酬福利工作，具有较强的数据分析能力，熟练掌握薪酬计算及报表编制方法；
3、掌握国家及广东省劳动法律法规，人力资源管理及财务基础知识；
4、较强沟通协调能力，强烈的保密意识、具责任心与团队合作精神。

 卓越教育集团成立于1997年，公司提供多元化的K12课外教育服务及产品，目前已形成素质教育、学科类教育、***教育三大教育板块，业务形态包括线下辅导班、线下一对一、线上教育等。
卓越教育提出了“向未来生长”的全新品牌战略，坚持创新的教育方式，挖掘孩子个性与潜能，用专业为孩子构建个性化的生长体系，和孩子一起向未来生长。
2018年12月卓越教育集团成为港交所内地培训教育***股在香港主板挂牌上市。