天津招聘

岗位职责：
（1）全面负责全园护理工作正常运行。
（2）制定护理部工作目标、工作计划、落实措施，定期回顾总结。
（3）制定各级护理人员岗位职责、护理技术操作规范、疾病护理常规、护理管理制度等。
（4）制定护理人员培养目标和培训计划，开展护理人员在职教育和岗位培训等工作。每年对护理人员进行相应的基本理论、基本技能考核。
（5）确保护理安全、不发生严重的护理差错、事故。
（6）及时制订、修订各类护理管理制度、护理常规、流程、预案。
任职要求：
1、护理专业，有一定的医疗护理及管理经验。
2、踏实肯干，有一定的领导能力，沟通能力强，执行力强，能孤立完成上级交给的工作任务，熟练掌握各种护理操作。

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