天津招聘

职位描述：
通用职责：
1、遵循公司制定的请假休假制度，保持良好的出勤率。
2、完成领导交办的临时工作。
3、定期向领导汇报本职工作的完成情况。

店长描述：
1、培训和监督门店新老员工执行公司规定的制度及服务标准，包括但不限于考勤制度、清洁标准、VM标准、穿着标准等。
2、完成公司制定的每月销售和消课业绩目标。
3、确保门店每日正常运营。
4、科学安排员工班表和门店课表，准时将班表汇总给运营主管统一安排，并及时处理员工临时的请假、调班和培训。
5、会员社群管理，建立并定期维护每位会员体测及训练档案，保证会员的训练频次，组织号召本店会员参加V+各项活动。
6、负责本店在大众点评的排名，每周新增优质评论数量。
7、负责本店或支持其他新店开业前预售推广活动、达成预售指标。
8、做好各类运营数据统计，确保数据输入及统计的准确性和及时性。
9、领导交办的其他工作任务。

任职资格：
1、大专以上学历，管理或营销专业为佳。
2、 3年以上店长或销售相关工作经验；
3、 热爱健身事业、服务行业，具良好的沟通、协调能力，及突发事件处理能力；
4、 擅长团队管理及人员培训。
5、 熟练电脑操作，熟练MS Office Excel软件使用。

BIPO于2004年在上海创立，在新加坡设立亚太总部，研发中心分别设立在新加坡、上海、印度尼西亚，另外，BIPO同时也在中国香港、中国台湾、泰国、越南、印度、澳大利亚和新西兰等国家和地区设立子公司，业务遍及亚太十多个国家和地区。

我们的服务产品包括人事代理、薪资外包、考勤自动化管理、劳动力精益管理、业务流程外包、差旅管理、弹性福利管理、外籍员工服务等等。除了人力资源服务，我们也提供行政和财务等相关的外包服务。

BIPO的优势在于通过BIPO HRMS“全模块”系统整合，实现云服务亚太地区“全覆盖”。

BIPO，作为亚太区服务网络最广，落地最深的一站式人力资源合作伙伴，提供创新高效的企业解决方案，助力提升企业效率，以“中国服务的探索者和实践者”为己任，致力于把“中国服务”推向世界！