天津招聘

职位描述：
1、全面统筹规划公司的人力资源中心工作；
2、搭建人力资源平台，建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、薪酬、绩效、员工关系等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；
3、进行人力结构分析，提出人力结构优化方案，协助各部门进行岗位/机构调整；
4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题。

岗位要求：
1、大专以上学历，人力资源管理、行政管理、企业管理等相关专业本科优先；
2、5年以上大型服务企业人力资源管理工作经验，
3、熟悉国家、企业相关合同管理、薪酬制度、用人机制、保险福利待遇、培训等方便法律法规及政策。
4、具备较强的部门协调及统筹能力。

和兴物业管理有限公司 和兴物业成立于1999年12月,致力于星级酒店式高端物业管理服务，同时也为机关、企事业单位后勤社会化服务提供劳务服务和物业管理服务。我公司根据各项目的不同特点及业主的不同需求，实行个性化设计，专业化、标准化、规范化管理。发展至今，公司所开发的项目涉及行政机关、金融机构、高等院校、会所俱乐部和世界500强企业等各种高端物业类型。 公司秉承“创造性价比最优的酒店式物业管理服务”为经营理念，以为业主提供“安全、体贴、高效、健康的服务”为目标，坚持服务创新，坚持以人为本，以优质的服务创立和兴物业品牌，争做同行业的佼佼者。