天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1.参与、组织公司管理体系的维护与改善优化工作，使公司管理体系有效运行。
2.策划公司管理体系与ISO体系的精简化和融合工作，以及新管理体系的推进。筹划公司管理体系认证，引进先进的管理体系、管理方法；
3.组合公司管理体系内审工作，培训、指导公司内审员。向公司各部门提供ISO管理体系方面的指导；
4.编制公司ISO管理体系的目标、指标和实施方案，监督各类目标指标的完成；
5.指导营、分公司建立管理体系，培训分公司体系管理人员，并指导其独立完成体系认证。

岗位要求：
1.本科或以上学历，机电类或管理类相关专业；
2.有2年以上相关工作经验，持有内审ISO证书；
3..熟练掌握管理体系（ISO9001、ISO14001、OHSAS18001）要求；
4.有良好的表达、沟通能力及承压能力，能适应适当出差工作。

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   日立电梯（中国）有限公司成立于1995年，主要生产和经营各类型电梯、扶梯、自动人行道、建筑智能化系统工程等，集产品研发、制造、销售、进出口贸易、安装、维修、保养工程服务于一体。公司总部设在广州，注册资金为6488万美元，股比为日方70%，中方30%。
   经过多年的发展，公司已形成“一个总部、5+1全球研发体系，5+2网络制造基地、超过80多个分支机构遍布全国”的战略布局，成为“网络研发、网络制造、网络营销服务”三位一体的集团化管控企业，先后获得了广东省、广州市“总部企业”认定，以及广东省、广州市“政府质量奖”。迄今为止，公司综合实力多年稳居国内行业三甲之列，2019年营业收入超过195亿元。
   日立电梯（中国）有限公司始终坚持以人为本，为员工提供有竞争力的薪酬，完善的福利，良好的培训，发展空间广阔。

所述职位工作地点除特别注明外，均位于番禺大石（会江地铁站C出口）。
公司为员工提供上下班交通车，早餐和午餐。

温馨提示：最近发现有诸多不法分子假冒我司下级分公司的名义招聘行骗，通过所谓的电话远程面试、笔试及培训等形式诱骗应聘者，温馨提醒正在找工作的朋友们小心谨慎，以防上当受骗。