天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、主要培训针对公司产品的功能和实际应用
2、热爱培训和组织发展岗位、需较强的跨部门或外部沟通能力。。
3、制定阶段培训计划并组织实施，监控培训过程，评估培训效果，组织培训考核；
4、.完成培训课程的开发及制作，并担任内部讲师；
5、完成部门交付的其它各项工作。

任职要求：
1、大学本科以上学历；
2、较强的逻辑思维能力、学习能力及沟通表达能力；
3、性格开朗，喜欢与人交流，具亲和力，工作积极主动，并具备团队协作精神；
4、形象气质佳，能接受出差，有培训经验者优先。

公司构建基于长期发展战略，具有高激励性的薪酬管理体系，建立合理的薪酬结构、规范的薪资标准与动态调整机制，确保薪酬的外部竞争性与内部公平性。同时，公司重视人文关怀，建立了完善的福利制度，不但为员工提供国家法定福利，并且结合企业实际制定并实施各项个性化福利政策，定期开展丰富多彩的文娱活动。如果你已经具备了坚持、热爱、理想请加入我们