天津招聘

职位描述：
工作概要

完成产品及其零部件的设计开发，或能独立完成一个项目的小改型；培养项目团队成员的工作技能。



主要任务和职责

1. 根据产品投产系统（plus）以及客户产品开发程序的要求，带领技术团队，按时保质地进行产品开发。

2. 制定和优化设计方案，选择正确、合适的零部件和材料，力求在保证功能、外观要求的情况下成本最低；掌握项目工程开发费用的使用。

3. 独立完成产品数据、图纸和材料清单（bom）表等工程技术文件。

4. 处理客户提出的问题，并确保客户满意。

5. 负责协调样品制造，客户交样和文件准备。

6. 组织各类工程会议，并落实行动计划。

7. 检查和辅导小组内的工程师以及工程师助理的工作。

8. 总结座椅开发过程中发生的问题，汇编成经验汇总核查清单或纳入失效模式分析设计环节（dfema）中，并组织和推动分享。

9. 与供应商和部门工厂联系，提供技术支持。

10.承担公司相关bos文件以及ts16949/ohsas18000/iso14000标准要求的管理责任，确保bos文件的有效运行，并不断在部门内完善bos文件中的相关程序及其应用。



资格和要求

教育：本科及以上，工科类专业。

经历：四年工作经验，包括三年汽车座椅行业经验。

其他：正直诚信，主动积极，有团队精神。同时，应掌握下列要求(包括但不限于)：产品投产系统（plus），几何尺寸和公差（gd&t），价值工程（ve），失效模式及后果分析（dfmea），计算机辅助设计（cad），***工程实践（bep），项目管理知识。

延锋安道拓（原延锋江森）为中国主要汽车制造商服务，是中国汽车座椅行业的领军企业。我们分布在全国的万余名员工为客户不断打造涵盖整椅、金属骨架及机械装置、发泡、面套和头枕在内的创新座椅系统，同时还提供灵活、经济高效的顶饰解决方案。我们在全国拥有超过 52 个分支机构，以便随时贴近我们的客户。我们采用先进的运作系统和管理体系，追求精益化，始终秉承“质量为核心、创新为原动力”的理念，并持续超越客户不断增长的期望。