人才发展经理
益邦控股集团
- 公司规模:1000-5000人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:多元化业务集团公司
职位信息
- 发布日期:2017-10-26
- 工作地点:广州-白云区
- 工作经验:8-9年经验
- 学历要求:本科
- 职位月薪:1.2-1.8万/月
- 职位类别:人事经理 招聘经理/主管
职位描述
职位描述:
岗位职责:
1、负责全集团的人才规划、招聘配置与人才发展工作,健全公司的人才管理体系,持续优化人才结构,提升人才质量,加强人才储备。
2、开展工作分析,建设任职资格体系,搭建胜任素质模型。
3、参与设计公司的职级职务体系,构建职业发展通道,开展职业生涯管理。
4、加强人才流动体系建设,设计员工晋升、调任与轮岗机制。
5、开展内部人才需求调查、外部人才市场分析,制定人力资源规划与招聘费用预算。
6、统筹、指导全集团的招聘工作,健全人才吸引、面试选拔、人才测评、录用与试用等管理体系。
7、梳理和监控公司的岗位编制,及时掌握人员的动态信息与用人需求,根据用人需要和岗位要求拟定制招聘计划、招聘方案。
8、整合内外部人才资源及信息资源,组织招聘实施,监控招聘效果,并负责高端岗位的猎聘。
9、开拓、深耕招聘渠道,深化供应商合作,开展雇主品牌建设,进行人才吸引与挖掘。
10、构建人才发展体系,定期开展人才盘点,建立梯队人才库,开展核心人才管理与继任计划。
11、参与人力资源其它模块的工作,完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、男女不限,28-38岁,全日制本科及以上学历,人力资源管理、心理学、市场营销、工商管理、企业管理等相关专业优先。
2、8年以上人力资源管理经验,其中5年以上招聘配置、人才发展工作经验,2年以上招聘配置经理、人才发展经理或同类岗位工作经验。具有多元化集团或供应链行业工作经验者优先,具有猎头机构或企业管理咨询公司从业经验者、“HR三支柱模型”实操经验者优先。
3、具有系统化的人力资源管理知识,熟练掌握招聘配置、人才测评、人才规划、人才盘点、人才梯队建设、工作分析、任职资格体系设计等专业技能,并具有相关的项目操作经历和管理经验。
4、熟悉人力资源规划、职级职务体系设计、职业发展通道设计、职业生涯管理、胜任素质模型构建等专业技能者优先考虑。具备英语沟通能力者优先。
5、富有战略思维、系统思维,具有优秀的语言表达能力、沟通谈判能力、逻辑思维能力,较强的统筹规划能力、组织协调能力、推动影响能力和问题解决能力,以及优秀的方案设计、文案撰写和项目管理能力。
6、热情开朗,心胸开阔,富有激情,易于合作,有亲和力。学习能力强,具有创新意识。积极主动,业绩导向,自我驱动,能在压力下独立完成工作,并适应较快的工作节奏。
岗位职责:
1、负责全集团的人才规划、招聘配置与人才发展工作,健全公司的人才管理体系,持续优化人才结构,提升人才质量,加强人才储备。
2、开展工作分析,建设任职资格体系,搭建胜任素质模型。
3、参与设计公司的职级职务体系,构建职业发展通道,开展职业生涯管理。
4、加强人才流动体系建设,设计员工晋升、调任与轮岗机制。
5、开展内部人才需求调查、外部人才市场分析,制定人力资源规划与招聘费用预算。
6、统筹、指导全集团的招聘工作,健全人才吸引、面试选拔、人才测评、录用与试用等管理体系。
7、梳理和监控公司的岗位编制,及时掌握人员的动态信息与用人需求,根据用人需要和岗位要求拟定制招聘计划、招聘方案。
8、整合内外部人才资源及信息资源,组织招聘实施,监控招聘效果,并负责高端岗位的猎聘。
9、开拓、深耕招聘渠道,深化供应商合作,开展雇主品牌建设,进行人才吸引与挖掘。
10、构建人才发展体系,定期开展人才盘点,建立梯队人才库,开展核心人才管理与继任计划。
11、参与人力资源其它模块的工作,完成上级领导交办的其他工作。
任职要求:
1、男女不限,28-38岁,全日制本科及以上学历,人力资源管理、心理学、市场营销、工商管理、企业管理等相关专业优先。
2、8年以上人力资源管理经验,其中5年以上招聘配置、人才发展工作经验,2年以上招聘配置经理、人才发展经理或同类岗位工作经验。具有多元化集团或供应链行业工作经验者优先,具有猎头机构或企业管理咨询公司从业经验者、“HR三支柱模型”实操经验者优先。
3、具有系统化的人力资源管理知识,熟练掌握招聘配置、人才测评、人才规划、人才盘点、人才梯队建设、工作分析、任职资格体系设计等专业技能,并具有相关的项目操作经历和管理经验。
4、熟悉人力资源规划、职级职务体系设计、职业发展通道设计、职业生涯管理、胜任素质模型构建等专业技能者优先考虑。具备英语沟通能力者优先。
5、富有战略思维、系统思维,具有优秀的语言表达能力、沟通谈判能力、逻辑思维能力,较强的统筹规划能力、组织协调能力、推动影响能力和问题解决能力,以及优秀的方案设计、文案撰写和项目管理能力。
6、热情开朗,心胸开阔,富有激情,易于合作,有亲和力。学习能力强,具有创新意识。积极主动,业绩导向,自我驱动,能在压力下独立完成工作,并适应较快的工作节奏。
职能类别: 人事经理 招聘经理/主管
公司介绍
一、公司简介
益 益邦控股集团有限公司由创始人牛永杰先生于2008年8月11日创立。益邦控股旗下有精益供应链运营、大健康产业地产、供应链综合金融、供应链管理咨询、物流科技与装备、跨境电商与贸易等六大业务板块,长期致力于打造商流、物流、信息流和资金流合一的供应链有机协同生态圈,向大健康产业精益供应链服务生态创领者迈进。
益邦控股旗下专注于精益供应链运营的广东益邦物流有限公司,在全国拥有50多个配送中心及办事处,超过50万平方米的仓储基地,现有员工1500余人。通过卓越的供应链服务和持续创新的技术应用,与国内外顶尖大健康产业客户建立了长期而深度的合作关系,业务网络覆盖全国一、二线城市,同时为全国超过40%的乡镇一级终端顾客提供服务。
二、企业文化
企业愿景
全球领先的精益供应链综合服务提供商
企业使命
为客户创造价值, 助员工实现梦想,携伙伴共同成长,向社会贡献力量!
核心价值观
知行合一,诚信共赢!
企业精神
敏捷、高效、持续、创新
益邦人精神
乐活自信、坚韧果敢、协作敬业
市场定位
致力于为大健康产业客户提供全方位的精益供应链综合服务
人才理念
人才是公司快速发展和稳健成长的基石
三、企业文化践行
◆人性化的工作制度
5天8小时工时制度(周末双休),依法享有法定节假日、年假、婚假、产假、探亲假、陪产假等多类带薪假期。
◆高感知的薪酬福利体系
(1)六险一金(含商业险)
(2)理想家计划(无息贷款购房、购车)
(3)员工互助基金
(4)年终奖金
(5)创新奖金
(5)司龄奖
(6)丰富的节日福利
(7)孝敬父母津贴
(8)电脑补贴
(9)优厚的年度体检项目
(10)董事长特别奖
…………
◆规范完善的激励机制
(1)年薪制、月薪制等两种薪酬方案;
(2)完善的绩效管理体系;
(3)年度突出贡献奖励等激励机制;
(4)年度调薪;
(5)跨通道职业发展模式与晋升激励机制。
◆温暖贴心的文化活动
(1)月度团建活动;
(2)年度旅游;
(3)探亲假;
(4)丰富多彩的企业节日:***节、表白日、健康日、质量月、父亲节、母亲节、导师节、司庆日等。
◆广阔多元的发展平台
为员工提供跨通道职业发展路径、邦·力量管培生等人才发展计划、内部轮岗计划、关键岗位备份、管理梯队储备、良师益友计划等人才项目辅助,组织业态庞大,发展机会众多,大量关键管理骨干皆从内部提拔培养。
◆专业齐全的培训体系
(1)专业技能培训
(2)通用素质培训
(3)管理能力培训
(4)户外拓展训练
(5)各类论坛讲座
(6)多种行业交流
(7)全员读书计划
(8)精英外派计划
(9)国际交流考察
(10)商战模拟演练
…………
◆便利舒适开放的办公环境
集团总部位于广州市白云区的标杆办公园区——时代·国际单位创意园,具备一流的办公环境和商务配套,建筑设计新颖时尚,绿植覆盖面大,特设空中花园休闲区,舒适宜人。开放式办公,简洁大气,设有微信扫码自助零食区、下午茶休闲区、员工健身房、隔音洽谈室、多功能会议厅、多媒体培训室、高效智能会议设备等,为员工提供六星级的办公场所。
开放办公,尊重每一位小伙伴的建议:员工之间以英文名称呼,没有经理、总监和总经理之异,只有平等、虚心的伙伴与你共同成长。
◆方便完善的周边配套
地处广州市白云区繁华中心,多条公交线路交替,临近地铁和高速出入口(离地铁Mbobike单车8分钟),交通便利。商业广场、商务酒店、休闲娱乐场所、创意娱乐园、南北餐馆等环抱,满足所有的生活需求。
四、企业荣誉
益邦控股在持续高速发展过程中,秉持敏捷、高效、持续、创新的企业精神,始终以客户需求为导向,以客户价值为目标,以精益思想为指导,企业运营管理追求精益求精,获得了各界的高度认可与众多褒奖:
广东省首批无车承运人试点单位
广东省智能制造试点企业
广东省供应链试点企业
广东省高新技术企业
中国物流与采购联合会物流创新奖
广东两化融合管理体系贯标试点企业
广东省物流行业协会诚信物流企业
广东省采购与供应链协会优秀会员单位
广东省软件行业协会会员单位
中国社会福利基金会暖心企业
浙江省益农慈善基金会慈善爱心企业
亚太地区***直销物流服务商
物流供应链标杆企业
中国直销风云榜杰出供应链支持企业
无限极(中国)十年长期合作奖
无限极(中国)管理金钟奖
太阳神集团优秀物流供应商
植物医生钻石合作伙伴
…………
五、企业社会责任CSR
益邦控股始终坚持“向社会贡献力量”的企业使命,积极履行社会责任。
◆免费午餐项目
2017年4月,益邦与免费午餐联合发起万步公益行活动,为山区孩子筹25000份免费午餐;9月,发起你“益”点赞,我“邦”捐款活动,共筹集10840份免费午餐;免费午餐小善大爱项目筹款24000余元。
◆乡村教师百人计划
2017新年,益邦向中国社会福利基金会乡村教师百人计划捐赠11万的爱心款项,并成为首批乡村教师百人计划的企业·合伙人及联合发起人。
◆暖流计划
2016年9月,益邦将总价值约34万、6000多件的衣物捐赠给中国福利基金会暖流计划公益基金,为山区孩子送上温暖和祝福。
公益探访
定期对社区的孤寡老人进行关爱探访,送上关怀物资和温暖。
冬衣捐赠
携手国际单位时代基金发起冬衣捐赠活动。
抗震救灾物资运送
2014年8月3日云南鲁甸发生6.5级地震,益邦与完美(中国)有限公司、暖流计划紧密协作,完成了系列救灾物资的爱心承运。
…………
六、发展前景
益邦控股是一家大型多元化产业集团,旗下拥有数十家分(子)公司,业务遍布全国,并在积极开拓海外市场。企业实行深度的全产业链运作,各子业务彼此关联、协同发展,致力打造一个系统的供应链生态圈,将对行业产生深远影响力。
益邦控股在稳健快速壮大的同时,为了企业未来更广阔的发展,作出重大战略升级,聚焦大健康产业,深耕大健康产业精益供应链服务,通过供应链管理咨询、精益供应链运营、物流科技与装备、大健康产业地产、供应链综合金融五大业务板块的联动,为大健康产业客户提供全方位、一体化的、创新的全供应链服务,具有广阔的发展前景。
益 益邦控股集团有限公司由创始人牛永杰先生于2008年8月11日创立。益邦控股旗下有精益供应链运营、大健康产业地产、供应链综合金融、供应链管理咨询、物流科技与装备、跨境电商与贸易等六大业务板块,长期致力于打造商流、物流、信息流和资金流合一的供应链有机协同生态圈,向大健康产业精益供应链服务生态创领者迈进。
益邦控股旗下专注于精益供应链运营的广东益邦物流有限公司,在全国拥有50多个配送中心及办事处,超过50万平方米的仓储基地,现有员工1500余人。通过卓越的供应链服务和持续创新的技术应用,与国内外顶尖大健康产业客户建立了长期而深度的合作关系,业务网络覆盖全国一、二线城市,同时为全国超过40%的乡镇一级终端顾客提供服务。
二、企业文化
企业愿景
全球领先的精益供应链综合服务提供商
企业使命
为客户创造价值, 助员工实现梦想,携伙伴共同成长,向社会贡献力量!
核心价值观
知行合一,诚信共赢!
企业精神
敏捷、高效、持续、创新
益邦人精神
乐活自信、坚韧果敢、协作敬业
市场定位
致力于为大健康产业客户提供全方位的精益供应链综合服务
人才理念
人才是公司快速发展和稳健成长的基石
三、企业文化践行
◆人性化的工作制度
5天8小时工时制度(周末双休),依法享有法定节假日、年假、婚假、产假、探亲假、陪产假等多类带薪假期。
◆高感知的薪酬福利体系
(1)六险一金(含商业险)
(2)理想家计划(无息贷款购房、购车)
(3)员工互助基金
(4)年终奖金
(5)创新奖金
(5)司龄奖
(6)丰富的节日福利
(7)孝敬父母津贴
(8)电脑补贴
(9)优厚的年度体检项目
(10)董事长特别奖
…………
◆规范完善的激励机制
(1)年薪制、月薪制等两种薪酬方案;
(2)完善的绩效管理体系;
(3)年度突出贡献奖励等激励机制;
(4)年度调薪;
(5)跨通道职业发展模式与晋升激励机制。
◆温暖贴心的文化活动
(1)月度团建活动;
(2)年度旅游;
(3)探亲假;
(4)丰富多彩的企业节日:***节、表白日、健康日、质量月、父亲节、母亲节、导师节、司庆日等。
◆广阔多元的发展平台
为员工提供跨通道职业发展路径、邦·力量管培生等人才发展计划、内部轮岗计划、关键岗位备份、管理梯队储备、良师益友计划等人才项目辅助,组织业态庞大,发展机会众多,大量关键管理骨干皆从内部提拔培养。
◆专业齐全的培训体系
(1)专业技能培训
(2)通用素质培训
(3)管理能力培训
(4)户外拓展训练
(5)各类论坛讲座
(6)多种行业交流
(7)全员读书计划
(8)精英外派计划
(9)国际交流考察
(10)商战模拟演练
…………
◆便利舒适开放的办公环境
集团总部位于广州市白云区的标杆办公园区——时代·国际单位创意园,具备一流的办公环境和商务配套,建筑设计新颖时尚,绿植覆盖面大,特设空中花园休闲区,舒适宜人。开放式办公,简洁大气,设有微信扫码自助零食区、下午茶休闲区、员工健身房、隔音洽谈室、多功能会议厅、多媒体培训室、高效智能会议设备等,为员工提供六星级的办公场所。
开放办公,尊重每一位小伙伴的建议:员工之间以英文名称呼,没有经理、总监和总经理之异,只有平等、虚心的伙伴与你共同成长。
◆方便完善的周边配套
地处广州市白云区繁华中心,多条公交线路交替,临近地铁和高速出入口(离地铁Mbobike单车8分钟),交通便利。商业广场、商务酒店、休闲娱乐场所、创意娱乐园、南北餐馆等环抱,满足所有的生活需求。
四、企业荣誉
益邦控股在持续高速发展过程中,秉持敏捷、高效、持续、创新的企业精神,始终以客户需求为导向,以客户价值为目标,以精益思想为指导,企业运营管理追求精益求精,获得了各界的高度认可与众多褒奖:
广东省首批无车承运人试点单位
广东省智能制造试点企业
广东省供应链试点企业
广东省高新技术企业
中国物流与采购联合会物流创新奖
广东两化融合管理体系贯标试点企业
广东省物流行业协会诚信物流企业
广东省采购与供应链协会优秀会员单位
广东省软件行业协会会员单位
中国社会福利基金会暖心企业
浙江省益农慈善基金会慈善爱心企业
亚太地区***直销物流服务商
物流供应链标杆企业
中国直销风云榜杰出供应链支持企业
无限极(中国)十年长期合作奖
无限极(中国)管理金钟奖
太阳神集团优秀物流供应商
植物医生钻石合作伙伴
…………
五、企业社会责任CSR
益邦控股始终坚持“向社会贡献力量”的企业使命,积极履行社会责任。
◆免费午餐项目
2017年4月,益邦与免费午餐联合发起万步公益行活动,为山区孩子筹25000份免费午餐;9月,发起你“益”点赞,我“邦”捐款活动,共筹集10840份免费午餐;免费午餐小善大爱项目筹款24000余元。
◆乡村教师百人计划
2017新年,益邦向中国社会福利基金会乡村教师百人计划捐赠11万的爱心款项,并成为首批乡村教师百人计划的企业·合伙人及联合发起人。
◆暖流计划
2016年9月,益邦将总价值约34万、6000多件的衣物捐赠给中国福利基金会暖流计划公益基金,为山区孩子送上温暖和祝福。
公益探访
定期对社区的孤寡老人进行关爱探访,送上关怀物资和温暖。
冬衣捐赠
携手国际单位时代基金发起冬衣捐赠活动。
抗震救灾物资运送
2014年8月3日云南鲁甸发生6.5级地震,益邦与完美(中国)有限公司、暖流计划紧密协作,完成了系列救灾物资的爱心承运。
…………
六、发展前景
益邦控股是一家大型多元化产业集团,旗下拥有数十家分(子)公司,业务遍布全国,并在积极开拓海外市场。企业实行深度的全产业链运作,各子业务彼此关联、协同发展,致力打造一个系统的供应链生态圈,将对行业产生深远影响力。
益邦控股在稳健快速壮大的同时,为了企业未来更广阔的发展,作出重大战略升级,聚焦大健康产业,深耕大健康产业精益供应链服务,通过供应链管理咨询、精益供应链运营、物流科技与装备、大健康产业地产、供应链综合金融五大业务板块的联动,为大健康产业客户提供全方位、一体化的、创新的全供应链服务,具有广阔的发展前景。
联系方式
- Email:ebonhr@eboncn.com
- 公司地址:地址:span佛山市南海区狮山镇松岗松夏工业园TCL小家电产业园