天津招聘

职位描述：
一、 岗位职责：
1、监控司机在仓内、配送中装卸货流程、执行sop条款，现控主管劳务条款。
2、 对司机跟车指导考核、培训新上岗司机、司机违规处罚
3、负责仓前现场管控，配送装卸流程，返仓监督，突发事件处理
二、任职要求：
1、熟练使用4G智能手机和良好的沟通、管理、执行能力。
2、一级要求—a、有2年以上物流、仓储配送经验 熟悉配送流程及重庆市区路线 （10辆车以上）经验b、较强执行力，现场管理能力，信息反馈（有商超，快消品，食品配送经验及当过兵优先考虑） c.年龄22-30周岁，熟练操作智能手机，会表格制作。
3、二级要求—a、管理过2年以上物流、仓储配送车队（20辆车以上）经验，能排线调度 b、执行 沟通力强 现场管控力、突发事件处理能力，信息反馈（有商超，快消品，食品配送管理经验优先）。 c.年龄22-30周岁，熟练操作智能手机，会表格制作。
4、三级要求—a、有3年以上中、大型物流、仓储配送车队（50辆车以上）管理经验， 2、负责物流项目运营管理，精细化排线，调度，运力安排，团队建设，了解物流配送痛点治愈。c.仓内规划，制定过SOP。d.年龄22-30周岁，熟练操作智能手机，熟练操作办公软件

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