天津招聘

职位描述：
职责描述：
1.按照公司战略规划与经营计划要求、制度与策略要求，有效开展各分公司的绩效运营工作；
2.负责各分公司业务岗绩效量化，并计算各业务岗位绩效工资；
3.落实及完善各分公司薪酬绩效管理体系的制度与流程；
4.完成领导交办的其它工作。

任职要求：
1.本科及以上学历，人力资源、会计等相关专业毕业；
2.三年左右相关工作经验；
3.具有优秀的逻辑思维能力、理解能力、觉察能力及语言表达能力。 举报 分享

 北京盈泰财富云电子商务有限公司
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