天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、根据公司制定的招聘要求，发布招聘信息、筛选简历、通知面试、入职以及新员工相关手续的办理；
2、组织员工的培训、转正、提升、绩效、考核和离职等各项人力资源工作；
3、完成相关数据汇总及需要的报表；
4、员工劳务合同及档案管理，及时更新在职人员信息档案库，完成员工劳动合同的签订与续签；
5、负责行政后勤日常管理工作及领导临时交办事项。

任职要求：
1、有行政相关工作经验者优先考虑，可接收应届生；
2、熟练使用办公软件和办公自动化设备；
3、工作严谨、有责任心，有团队合作精神，工作认真负责，保密性强；

薪资福利待遇：
1、当月薪资构成：薪资4000元-6000元；
2、福利：周休2天+五险一金+补充商业医疗+年底奖金+旅游/1次每年+体检+生日津贴+节日津贴；
3、带薪年假（除享有国家法定节假日外，额外再享有7天以上带薪年假）；

工作时间：9：00-17：30周末双休，享国家法定节假日。
温馨提示：面试请先投递简历，人事部门初期审核通过后会主动联系您。 举报 分享

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