天津招聘

职位描述：
行政人事经理岗位职责：
1.、编制公司各项规章制度、流程、表单并组织实施，统一公司对内对外文件格式。
2、负责制定公司的人力资源规划、人员招聘、录用、上岗手续办理、培训、职称与技能考核、薪资、离职等工作。
3、根据公司发展需要，及时提出薪酬、绩效考核、福利待遇的调整方案，报公司讨论。
4、.负责公司建立公司绩效考核体系，建立行之有效的绩效考核方案，做好绩效信息汇总、公示、绩效面谈等工作。
5、做好劳务考勤生活费发放宣传统计工作，交领导审核，旧项目每月20日前，新项目每月4日和19日前交财务部，考勤表复印存档。
6、.负责公司对外公共关系和重大事件的协调处理，负责重要会议的会务工作，做好重大活动的后勤保障工作。
7、负责公司企业文化建设，负责公司对外公共宣传与公司互联网站建设、更新和维护管理工作。
8、.负责公司的资质、信用手册、工商、社保等的办理、年检维护工作及员工证件的培训考试和继续教育工作。
9、完成公司领导交办的其他工作。 举报 分享

江苏旭强建筑工程有限公司是一家集节能涂装、装饰装修、幕墙专业资质为一体的内外装饰一体化施工企业。公司于2004年布局建筑行业，深耕内外装饰系统领域十数年。一直以来，凭借优质的施工质量，优良的信誉，赢得了新城控股集团年度优秀供应商、AAA级信用单位、江苏省十佳文明施工单位、江苏省建筑行业协会常务理事、江苏省保温涂饰行业优秀文明标兵、江苏省保温涂饰施工标准化文明示范企业等众多荣誉与称号。
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