天津招聘

职位描述：
工作职责:
- 为客户在行业内搜寻符合资格的候选人
- 熟练运用不同的人才搜寻途径，包括陌生电话寻访，数据库
- 独立进行结构化面试（电话面试/面对面的面试）
- 及时在数据库中更新候选人的职业经历、技能、优势和不足等信息
- 管理候选人的期望值和整个招聘流程
- 撰写候选人背景报告呈交客户
- 为候选人做好充分的面试准备，以提高候选人与客户面试的成功率
- 必要时与客户进行有效的职位沟通
- 与候选人建立良好的关系

工作要求
- 本科学士学位以上
- 良好的人际沟通技巧和展示技巧
- 谦虚，勤奋，有责任心，注重细节
- 具有良好的抗压能力和紧迫感，并能够在规定的期限内完成公司给与的任务
- 成熟，良好的逻辑思维并以结果为导向
- 熟练使用MS Office及良好的英文听说读写能力 举报 分享

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