天津招聘

职位描述：
工作内容：
1、该职位以招聘、面试为主，配合团队经理打造和管理团队；
2、根据岗位需求编辑文案并及时发布；
3、通过多种方式搜集简历并对求职者进行面试邀约；
4、协助主管做好面试期间的候选人接待和跟踪工作；
5、为面试及笔试通过的求职者办理入职。
任职资格：
1.本科学历及以上，热爱人力资源行业，希望在人事岗位上长期发展；
2.有亲和力，具备良好的分析能力和判断能力，学习能力强；
3.优秀的语言组织能力，善于沟通，有一定的品牌宣传意识；
4.目标意识明确，积极进取，乐观向上，善于团队协作；
薪资福利：
1、 按照规定缴纳医社保及住房公积金
2、 提供住宿，不用再担心风餐露宿啦！
3、 享受国家规定的所有公休假日、病假、婚假、产假等法定假期、带薪年假
4、 大家年底期盼的年终奖也是必不可少的，年底13薪-15薪哦
5、 法定节假日公司为全体员工发放豪华节日礼品+节日津贴
6、 每月生日趴+生日蛋糕+生日礼物+生日津贴，团建活动期待……
7、 享全面专业的带薪培训，完善的职业晋升计划及空间
岗位晋升通道：
人力资源专员—人力资源主管—人力资源副经理—人力资源经理—人力资源高级经理--人力资源总监—首席人才官 举报 分享

公司构建基于长期发展战略，具有高激励性的薪酬管理体系，建立合理的薪酬结构、规范的薪资标准与动态调整机制，确保薪酬的外部竞争性与内部公平性。同时，公司重视人文关怀，建立了完善的福利制度，不但为员工提供国家法定福利，并且结合企业实际制定并实施各项个性化福利政策，定期开展丰富多彩的文娱活动。如果你已经具备了坚持、热爱、理想请加入我们