天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、 负责入职、转正、调转、离职等相关人事手续的办理；
2、 负责相关人事制度的梳理、制定与完善；
3、 负责人事相关数据的统计与计算；
4、 负责人事系统的维护及人事相关资料的管理；
任职要求：
1、专科以上学历；
2、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用 ；
3、具有较强的EXCEL操作能力；
4、具有较强的逻辑思维能力，条理清楚，能独立负责相关项目的推进；
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