体系工程师
北京安通林汽车饰件有限公司
- 公司规模:150-500人
- 公司性质:合资
- 公司行业:汽车
职位信息
- 发布日期:2017-06-12
- 工作地点:天津-武清区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 学历要求:大专
- 语言要求:英语
- 职位月薪:6-8千/月
- 职位类别:体系工程师
职位描述
职位描述:
负责体系推行整个过程,输出各个阶段推行报告提交管理层。
? 主导体系推行前期策划工作。
? 建立体系推行计划和目标。
? 联系咨询和认证机构几家报价。
? 完成体系推行budget并提交最高管理层批准。
? 成立体系推行小组和职责说明并获得最高管理层的批准。
? 评估和定点咨询机构。
? 建立文控中心。
? 主导体系推行启动会议。
? 体系运行准备阶段。
? 公司目前体系的诊断工作,咨询根据诊断结果制定辅导方案。
? 确认咨询机构的辅导方案并更新内部推行计划。
? 顾客特殊要求收集和安排培训。(需要时请顾客帮助培训)
? 体系标准条款和要求培训。
? AIAG五大手册培训。
? 主导体系文件建立。
? 制定职责与权限。
? 编写质量方针/目标。
? 编写质量手册。
? 编写质量程序文件。
? 编写相关作业指导书和作业表单
? 咨询机构确认文件。(符合体系条款要求并适宜公司实际过程控制)
? 协调各部门完成体系文件的讨论、修改工作。
? 体系文件获得审批并受控发放。
? 咨询机构对体系文件进行审核。
? 体系运行。
? 组织体系文件培训。
? 系统运行。
? 内审员培训。
? 内审员获得证书。
? 内部审核计划制定。
? 内部审核。
? 内部审核问题整改关闭。
? 内部管理评审。
? 系统定案。
? 联系认证机构进行预审。
? 预审问题整改和系统纠正。
? 系统认证。
? 确定第三方认证机构。
? 向第三方递交认证申请。
? 第三方安排到厂进行文件审核。
? 第三方安排到厂进行现场审核。
? 获得证书。
? 体系维护和更改。
? 编制体系每周审核计划。
? 按程序文件或过程要素每周进行分段审核,记录审核结果并协调相关部门整改。
? 日常文件、流程更改和更新的协调确认工作。
? 完成体系周运行报告和体系问题清单更新,并提交部门经理。
? 公司局域网上体系资料日常维护并保证文件表单是最新版本。
? 体系运行看板日常维护及更新。
? 主导每月文件有效性检查和产品标识及可追溯性抽样检查。
? 编写月度体系运行报告,并提交部门经理。
? 组织各部门经理参加每月的体系运行会议。
? 收集整理每月KOI绩效指标和问题跟踪。
? 编制年度内审计划。
? 主导内审计划的实施。
? 编写审核报告及问题整改跟踪、验证。
? 主导每年度第三方监督审核的协调安排工作。
? 协助支持外部第二方审核。
? 整理年度经营计划。
? 跟踪内部持续改进进度。
? 更新整理年度绩效指标,传递各部门经理和总经理批准签字及受控发放。
? 各部门管理评审输入收集整理。
? 管理评审报告整理。
? 管理评审问题跟踪。
? 确保APQP BOX的有效运行。
? 每月底将质量成本数据提供给PPAP协调员汇总。
? 负责相关产品CCC的申请和认证工作。
? 负责每周进入CCC网站确认是否有关最新信息。
? 负责建立满足强制性认证工厂质量保证能力要求的质量体系,并确保其实施和保持。
? 确保加施强制性认证标志的产品符合认证标准的要求。
? 确保认证标志的妥善保管和使用。
? 确保不合格品和获证产品变更后未经认证机构确认,不加贴强制性认证标志。
? 确保CCC强制认证产品的一致性。
? 确保生产过程符合CCC强制认证条款。
? 产品CCC变更申请和认证工作。
? 确保CCC模压标志是在有效期内使用。
? CCC模压标志的使用申请。
? 主导每年度第三方(CQC)监督工厂检查的协调安排工作。
? 协助EHS相关工作。
任职要求:
? 大专以上学历;
? 2年以上ISO/TS16949等体系主导推行工作经历。
? 熟练AIAG五大手册;
? 熟练的体系推行经验和独有的推行方法和技巧;
? 沟通协调能力强。
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负责体系推行整个过程,输出各个阶段推行报告提交管理层。
? 主导体系推行前期策划工作。
? 建立体系推行计划和目标。
? 联系咨询和认证机构几家报价。
? 完成体系推行budget并提交最高管理层批准。
? 成立体系推行小组和职责说明并获得最高管理层的批准。
? 评估和定点咨询机构。
? 建立文控中心。
? 主导体系推行启动会议。
? 体系运行准备阶段。
? 公司目前体系的诊断工作,咨询根据诊断结果制定辅导方案。
? 确认咨询机构的辅导方案并更新内部推行计划。
? 顾客特殊要求收集和安排培训。(需要时请顾客帮助培训)
? 体系标准条款和要求培训。
? AIAG五大手册培训。
? 主导体系文件建立。
? 制定职责与权限。
? 编写质量方针/目标。
? 编写质量手册。
? 编写质量程序文件。
? 编写相关作业指导书和作业表单
? 咨询机构确认文件。(符合体系条款要求并适宜公司实际过程控制)
? 协调各部门完成体系文件的讨论、修改工作。
? 体系文件获得审批并受控发放。
? 咨询机构对体系文件进行审核。
? 体系运行。
? 组织体系文件培训。
? 系统运行。
? 内审员培训。
? 内审员获得证书。
? 内部审核计划制定。
? 内部审核。
? 内部审核问题整改关闭。
? 内部管理评审。
? 系统定案。
? 联系认证机构进行预审。
? 预审问题整改和系统纠正。
? 系统认证。
? 确定第三方认证机构。
? 向第三方递交认证申请。
? 第三方安排到厂进行文件审核。
? 第三方安排到厂进行现场审核。
? 获得证书。
? 体系维护和更改。
? 编制体系每周审核计划。
? 按程序文件或过程要素每周进行分段审核,记录审核结果并协调相关部门整改。
? 日常文件、流程更改和更新的协调确认工作。
? 完成体系周运行报告和体系问题清单更新,并提交部门经理。
? 公司局域网上体系资料日常维护并保证文件表单是最新版本。
? 体系运行看板日常维护及更新。
? 主导每月文件有效性检查和产品标识及可追溯性抽样检查。
? 编写月度体系运行报告,并提交部门经理。
? 组织各部门经理参加每月的体系运行会议。
? 收集整理每月KOI绩效指标和问题跟踪。
? 编制年度内审计划。
? 主导内审计划的实施。
? 编写审核报告及问题整改跟踪、验证。
? 主导每年度第三方监督审核的协调安排工作。
? 协助支持外部第二方审核。
? 整理年度经营计划。
? 跟踪内部持续改进进度。
? 更新整理年度绩效指标,传递各部门经理和总经理批准签字及受控发放。
? 各部门管理评审输入收集整理。
? 管理评审报告整理。
? 管理评审问题跟踪。
? 确保APQP BOX的有效运行。
? 每月底将质量成本数据提供给PPAP协调员汇总。
? 负责相关产品CCC的申请和认证工作。
? 负责每周进入CCC网站确认是否有关最新信息。
? 负责建立满足强制性认证工厂质量保证能力要求的质量体系,并确保其实施和保持。
? 确保加施强制性认证标志的产品符合认证标准的要求。
? 确保认证标志的妥善保管和使用。
? 确保不合格品和获证产品变更后未经认证机构确认,不加贴强制性认证标志。
? 确保CCC强制认证产品的一致性。
? 确保生产过程符合CCC强制认证条款。
? 产品CCC变更申请和认证工作。
? 确保CCC模压标志是在有效期内使用。
? CCC模压标志的使用申请。
? 主导每年度第三方(CQC)监督工厂检查的协调安排工作。
? 协助EHS相关工作。
任职要求:
? 大专以上学历;
? 2年以上ISO/TS16949等体系主导推行工作经历。
? 熟练AIAG五大手册;
? 熟练的体系推行经验和独有的推行方法和技巧;
? 沟通协调能力强。
职能类别: 体系工程师
公司介绍
北京安通林汽车饰件有限公司(CIAI)是安通林集团(Antolin)与常熟市汽车饰件股份有限公司(CAIP)共同投资组建的汽车零部件合资企业。
目前主要为北京奔驰、吉利沃尔沃、众泰配套生产仪表板、门板、地毯、侧围等。公司将充分发挥中外投资方的优势,优先考虑客户需求,加强技术创新,致力提供产品质量,努力将公司打造成国内/国际著名的汽车零部件供应商。
目前主要为北京奔驰、吉利沃尔沃、众泰配套生产仪表板、门板、地毯、侧围等。公司将充分发挥中外投资方的优势,优先考虑客户需求,加强技术创新,致力提供产品质量,努力将公司打造成国内/国际著名的汽车零部件供应商。
联系方式
- 公司地址:地址:span北京市经济技术开发区瑞合东一路3院1号楼