天津招聘

岗位职责
1、全面主持店面的管理工作，配合公司的各项管理制度及营销策略的推广和实施；
2、执行公司下达的各项任务；
3、做好上传下达和与商场的沟通的管理工作；
4、监督商品的要货、上货、补货，做好进货验收、商品陈列、商品质量和服务质量管理等有关作业；
5、监督门店商品损耗管理，把握商品损耗尺度；
6、掌握门店各种设备的维护保养知识；
7、监督门店内外的清洁卫生，负责保卫、防火等作业管理；
8、妥善处理顾客投诉和服务工作中所发生的各种矛盾；
9、负责对员工的培训及绩效考评工作。

任职资格
1、本市户口，35岁以下，大专及以上学历,普通话；
2、1年以上零售业管理工作经验，具有较强的店务管理经验；
3、较强的团队管理能力和沟通能力，能够承受较大的工作强度和工作压力；
4、待遇：底薪1800-2200+提成+激励奖 五险 带薪年假 生日贺礼
5、年龄35岁