天津招聘

职位描述：
工作职责：

1、 负责向工厂及日本总部确认产品交期及特种改造；
2、 负责产品及关联产品的订单下发及发货跟进；
3、 负责审核销售合同及预付款、尾款追踪；
4、 负责区域内各项报表、会议资料及利润预测报告制作；
5、 负责审核区域内人员各项货款、报销及库存成本核对；
6、 负责区域间流转费用结算；
7、 其它总经理安排工作。
任职要求：
1、 年龄30岁以下；
2、 性别不限；
3、 身体健康；
4、 性格开朗、积极、乐观向上

知识及技能：
1、 有1~2年以上相关工作经验；
2、 大专或以上学历；
3、 有1年以上财务经验者优先；
4、 熟练使用办公软件：EXCEL/WORD/PPT；
5、 懂日语或英语书面、口语沟通者优先；
其它要求：
1.具有团队精神和良好的沟通能力
2.工作积极主动、认真负责。

福利待遇：
具有竞争性的薪酬结构：基本薪酬+各项补贴+年终奖金；另有双重晋升通道供您选择！

除按国家规定缴纳五险一金外，公司另为员工提供商业保险。员工医药费在医保范围内100%负担。员工子女医药费在医保范围内50%负担，负担年龄至23周岁。提供30种重大疾病保障，重大疾病医药费医保范围内100%无上限报销，同时享受重大疾病一次性给付金10万元。因病或意外事故住院另外享受每日住院津贴（最长180天）。

工作制：5天工作制，周六日休息；
节假日：按国家法定节假日休息；
旅游：根据公司业绩状况，由公司出资不定期举办旅游； 举报 分享

     三菱力至优叉车株式会社成立于1937年，是日本国内首家家生产电瓶叉车的厂商。分别于1939年开发了日本首家台电瓶叉车，1957年开发了世界首家台站驾前移式电瓶叉车，1974年开发了日本首家台冷库电瓶叉车。几十年来先后开发了各类电动叉车，包括无人搬运车、自动仓储系统、扫地机、纺织机、自动仓库等各类物流设备相关产品。

    2013年4月三菱力至优与三菱重工集团叉车事业部正式合并，三菱叉车致力于各种吨位的内燃叉车生产，主要销售市场为欧洲和北美。为了响应广大客户的需求，还为客户提供特殊的技术支持，即为客户提供完整的物流解决方案。2016年三菱力至优与三菱重工共同出资购买了“优嘉力叉车”集团，正式成为全球第三大叉车制造商。2017年10月名称变更为：Mitsubishi Logisnext Co., Ltd.

    Mitsubishi Logisnext公司于1998年起在中国设立了生产工厂及销售公司，力至优叉车（上海）有限公司为全资销售子公司，旗下拥有5家独立的销售子公司及与之配套的大修工厂，分别负责华东、苏鲁、北方、南方、中部的叉车及相关物流产品的销售和售后服务。分支机构分布于上海、北京、天津、郑州、青岛、烟台、济南、大连、长春、沈阳、深圳、广州、中山、南昌、苏州、南京、合肥、杭州、宁波、重庆、成都、武汉、长沙、昆明等城市和地区，为客户提供高效迅捷的服务。

    在这里，我们热切期待您的加入，与我们共同分享不断成长的快乐!
    更多信息敬请登陆力至优叉车（上海）有限公司网站和日本总公司网站查询。
    www.nichiyu.com.cn
    www.logisnext.co.jp