天津招聘

职位描述：
岗位职责
1、协助经理管理仓库运作团队，确保收货、包装、发货等流程正常进行；
2、对仓库收货、上架、拣货、出库、包装、发货流程清晰了解并有自己的见解；
3、执行和完善仓库的规章制度、规范作业标准及流程，提高效率，降低成本；
4、有效配合公司整体业务运作需求；
5、具体岗位根据个人能力及工作表现分配。

任职资格
1、大专及以上学历，物流、供应链类相关专业优先考虑；
2、半年以上物流仓储相关领域工作经验，可接受应届生；
3、对以后的工作及生活有想法，有想法，有想法；
4、较强的解决问题和沟通的能力、优秀的逻辑思维能力；
5、具备较强的责任心、能承受一定工作压力；

小注：目前公司仓储供应链端急需要一批有想法，有干劲的年轻人来实现公司和个人的共同成长，储备管理类岗位分两级，一是管理经验较少，发展潜力好的人员，职级7-8级，综合薪资4-5K；二是管理经验丰富，职级9-10级，综合薪资6-7K。这两岗位入职前期主要熟悉工作内容，公司制度，操作流程等工作，后续根据个人表现情况确定具体管理岗位（工作内容与薪资按定岗位调整）。
如果您对岗位名称很在意的话，那么抱歉，我们满足不了你的需求，谢谢！ 举报 分享

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