天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责人力资源各模块的管理工作，为公司业务发展提供人力资源保障。
2、完善人力资源相关规章制度，并监督执行，保证日常业务有序开展。
3、组织招聘、培训、绩效、薪酬、福利和员工关系管理、工资表等的相关制度完善、具体实施工作方案和相关手续。
4、加强部门之间的协调，为促进相互之间的团结做好工作。
处理公司管理过程中的人事问题，做好员工思想工作，受理并及时解决员工投诉和劳动争议事宜。
5、其他突发事件处理和领导交办的工作。
任职要求：
1、性别不限，年龄25-38岁之间，统招本科以上学历，人力资源、企业管理或经济类专业毕业。
2、至少两年以上80人以上企业人力资源主管工作经验或者一年人事经理经验。
3、具有出色的人际沟通能力和领导管理能力，良好的语言表达和公文撰写能力，善于协调、沟通和组织策划。
4、熟悉国家和天津市的相关劳动人事政策，精通劳动法律法规。
5、熟悉人力资源日常管理工作流程，在人才的发现与引进、薪酬福利设计、绩效考核、岗位培训、员工职业生涯规划、招聘等方面有系统的了解和相关经验。
其他：
五险一金，国家法定节假日休息，节日礼品，生日礼品，中午免费午饭，年度体检，入职满两年员工每年一次旅游。
工作地址
天津市河北区昆纬路88号河北新闻大厦6楼 举报 分享

公司总部位于天津市，并且北京、内蒙古自治区、山西省、山东省、河北省均设立办事处，公司业务范围逐步覆盖全国。我公司拥有完善的管理体系，较大的规模销售网络、较高的市场占有率。我们以“锐意进取、以人为本”的理念经营企业，对内激励自我成长，对外追求卓越服务。
    公司自成立以来，汇聚品牌、资本、地域优势，坚持快捷、优质的服务宗旨，以合理的销售价格，优良的商品质量，及时专业的售后服务，赢得了客户的一致好评，充分体现了我公司一体化的产品运作策略和能力。