天津招聘

职位描述：
职位描述：
1.供应商的管理体系搭建，根据公司的发展目标对供应商进行管理，包括开发、审核、评估供应商，使供应链可以支持公司的发展需求。
2. 制定供应链战略规划，参与公司年度经营计划；组织制定并执行公司采购战略计划，组织、管理、控制和监督生产采购体系，提升商品竞争力；
3. 管理和提升加工和物料供应链系统，建立供应商资质评核标准和评选标准，对供应商进行优胜劣汰；
4. 制定年度产能规划及月度产能规划，与供应商达成年度产能规划战略协议；
5.编制生产计划，供货计划，并全程监督生产供应商生产过程，负责处理成衣采购中出现的异常情况；
6. 组织年度供应商大会，激励供应商，确保采购机制透明；积极参与各类成衣、面辅料的展会，搜集最新信息资讯；
7.规划部门工作，合理分配并激发下属工作积极性。

任职资格：
1.熟悉服装开发生产流程，了解市场行情；
2.计划与策划能力强，分析与判断供应商资源匹配性，合理优胜劣汰；
3.具有优秀的沟通能力和协调能力；
4.能承受工作压力，有优质的供应商资源优先考虑；
5.品行高尚，具备有严格的专业操守。 举报 分享

EPO时尚集团成立于2004年，是一间国际化的多品牌时尚集团。公司注重原创精神，始终倡导以”LOVE、STYLE、FUN”为宗旨的企业文化。 2019年, 公司荣膺AON及KINCENTRIC共同颁发的年度中国区***雇主称号。
 
旗下品牌
EPO旗下的精品女装品牌MO&Co.，经过十五年的经营历程，以旗帜鲜明的创新理念、独特个性的设计与剪裁成为了备受瞩目的主流时尚品牌。
2010年，集团推出高端时装品牌Edition，将矛盾的元素融合到精炼的高级时装中，营造出一个充满时装人精神的风格衣橱。
2016年，集团推出时尚童装品牌Little MO&Co.，带来极具艺术、个性与多元化的全线童装产品。
2018年，集团推出男装品牌Common Gender。品牌回归对服饰的共性探索，围绕“基本衣橱”的理念，通过设计创意、剪裁、用料等细节的提升，提供经典选择。

更多品牌信息可浏览官网，或关注品牌微信公众号。
 
员工福利
目前，EPO集团拥有10,000多平方米的创意办公室。入职员工可享受交通补贴、周末双休、入职一个月内购买五险一金、内购折扣等员工福利。
此外，集团占地1,000平方米的MO Kitchen为员工免费提供多款美味、健康的午、晚餐。
为贯彻”Love、style、fun”生活哲学，创造一份独特的亲身经历，我们鼓励团队中的每一位成员，认真专注于我们所热爱的生活与工作。
 
我们是这样的公司——
追求产品设计与人文精神的完美结合，永无止境。
 
诚挚期待您的加入！