人事主管
上海迅羽新能源汽车有限公司
- 公司规模:50-150人
- 公司性质:民营公司
- 公司行业:新能源
职位信息
- 发布日期:2017-04-21
- 工作地点:上海-长宁区
- 招聘人数:1人
- 工作经验:3-4年经验
- 职位月薪:7-9千/月
- 职位类别:人事主管
职位描述
职位描述:
1.负责公司入离职员工管理,开展离职面谈,记录和分析离职数据;
2.督促人事专员及时准确提交各类人事相关资料及报表;
3.负责公司各个部门所需人事数据及报表的提供和制作工作;
4.督促人事专员完成公司劳动合同、人事档案、社保公积金缴纳等相关人事事务工作;
5.负责制作个部门员工薪酬的核算和薪酬表的制作;
6. 负责绩效考核管理工作;
7. 完成领导交代的其他事宜
任职要求:
1、人力资源管理或企业管理等相关专业本科或以上学历,从事人力资源管理工作5年以上,其中不少于2年的人事主管岗位工作经验;
2、熟悉6大模块人力资源管理工作流程,在招聘、培训及绩效考核、员工关系模块具有丰富的实操经验;
3、了解国家及上海人事相关法规,能有效预防和管控劳动风险;
4、善于表达和沟通,有一定文字撰写能力,洞察力强,有全局意识,有较好的团队建设与培训能力;
5、三年以上人事主管从业经历。
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1.负责公司入离职员工管理,开展离职面谈,记录和分析离职数据;
2.督促人事专员及时准确提交各类人事相关资料及报表;
3.负责公司各个部门所需人事数据及报表的提供和制作工作;
4.督促人事专员完成公司劳动合同、人事档案、社保公积金缴纳等相关人事事务工作;
5.负责制作个部门员工薪酬的核算和薪酬表的制作;
6. 负责绩效考核管理工作;
7. 完成领导交代的其他事宜
任职要求:
1、人力资源管理或企业管理等相关专业本科或以上学历,从事人力资源管理工作5年以上,其中不少于2年的人事主管岗位工作经验;
2、熟悉6大模块人力资源管理工作流程,在招聘、培训及绩效考核、员工关系模块具有丰富的实操经验;
3、了解国家及上海人事相关法规,能有效预防和管控劳动风险;
4、善于表达和沟通,有一定文字撰写能力,洞察力强,有全局意识,有较好的团队建设与培训能力;
5、三年以上人事主管从业经历。
职能类别: 人事主管
公司介绍
上海迅羽新能源汽车有限公司,总部设立于上海,注册资金人民币2500万。
公司成立于2015年,在公司成立之初即与国家电网达成合作成为国家电网***指定新能源汽车运营服务公司。基于丰富的汽车品牌商渠道、互联网大数据分析运营。企业核心成员来自知名汽车、互联网、金融等行业公司,10多年的行业运营经验,凝聚成一支不断创新、稳定高效、具备行业优素的精英核心团队。
目前迅羽旗下拥有新能源汽车5000辆,业务遍布上海、杭州、厦门、福州、郑州、海口等地,在国内率先打造灵活新能源汽车运营及租售模式,未来深耕新能源汽车制造,真正打造新能源汽车制造——销售——运营——车辆后市场全产业链,成为中国乃至世界一流的新能源汽车企业。
公司成立于2015年,在公司成立之初即与国家电网达成合作成为国家电网***指定新能源汽车运营服务公司。基于丰富的汽车品牌商渠道、互联网大数据分析运营。企业核心成员来自知名汽车、互联网、金融等行业公司,10多年的行业运营经验,凝聚成一支不断创新、稳定高效、具备行业优素的精英核心团队。
目前迅羽旗下拥有新能源汽车5000辆,业务遍布上海、杭州、厦门、福州、郑州、海口等地,在国内率先打造灵活新能源汽车运营及租售模式,未来深耕新能源汽车制造,真正打造新能源汽车制造——销售——运营——车辆后市场全产业链,成为中国乃至世界一流的新能源汽车企业。
联系方式
- 公司地址:地址:span万科七宝国际(漕宝路中春路路口)