天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1.根据部门业务规划，负责协助并实施招聘计划，完成招聘目标；
2.独立完成人才简历甄别、意向沟通、情况跟踪、面试约见、等招聘各环节具体实施工作；
3.充分利用各种招聘渠道发布招聘信息，满足公司的人才需求；
4.完善部门的人才库，并对资源进行系统整合；
5.完成各种招聘报表，统计评估招聘效果。
任职要求：
1、大专以上学历；
2、至少一年以上人力资源管理招聘等模块相关工作经验；
3、熟练使用办公软件；
4、具备强烈的责任感，事业心，优秀的沟通能力，耐心、细心，以及严谨的逻辑思维能力；
5、具备金融，保险或房地产从业经验优先； 举报 分享

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公司人员结构年轻化，环保意识强烈，领导层多为80后社会中坚力量，于互联网行业、金融行业、计算机技术行业有丰富经验，注重对员工职业技能、职业素养的培养。通过全面的员工培养计划，满足员工职业发展需求。
TOSKY 豆斯基 “一款突破出行限制的轻应用”

微信端入口操作便捷 & 面向限号车主和有本无车人士

国内知名 C2C 新能源汽车分时租赁轻应用，微信端为服务入口，无需下载 APP ，旨在通过创新互联网技术手段为用户与车辆之间搭建桥梁，解决人们的通勤不便问题，尤其针对限行限号政策和有本无车人群，提倡“简便、易用、环保”的出行方式。

清洁环保的动力方式 & 便于停放的迷你车型
以纯电动汽车为中心，区别于传统租车模式所使用燃油动力方式，用电量约为每百公里15° ，更加清洁环保，迷你车型解决了市区停车困难问题，一个车位能停两辆，为广大中产阶级提供了城市中长距离交通代步解决方案。

家门口取车 & 专业级养护安全性高
区别其他平台将车辆布局于近郊的劣势，TOSKY 豆斯基通过大量市场精细调研，为方便市民使用，将车辆布局于居民社区中，尽力减少用户找寻车辆的不便，引入第三方服务及物业公司对车辆进行维保、清洗、巡查，专业养护团队给予车辆安全保障，力求突破出行限制，打造新型社区生态模式。