天津招聘

职位描述：
1、在人事经理的领导下，根据公司的战略建立培训管理体系；
2、根据公司员工培训需求，制订、组织、落实公司年度和月度培训计划；
3、负责培训工作的组织实施，对培训效果做出客观评估，提出培训新方案；
4、拓展培训渠道和培训资源，积累培训经验和资料，开发培训课题，编制培训教材，编写培训教案；
5、指导、辅助各部门贯彻落实各项培训项目；
6、选拔、培养和管理内部培训师，为内部培训师提供咨询和指导，提高培训质量及效果；
7、其他相关的工作。
任职资格：
1、人力资源、教育学、心理学或相关专业本科以上学历；
2、受过现代人力资源管理技术、雇员培训与开发、教育学、劳动法律法规等方面的培训；
3、3年以上人力资源管理相关工作经验。
4、熟悉培训市场，能与培训供应商保持联系及合作关系；
5、熟悉内部培训及外部培训组织作业流程，对年度培训规划有一定经验；
6、对人力资源管理事务性的工作有娴熟的处理技巧，熟悉人事工作流程，尤其岗位培训流程；
7、熟练使用办公软件，熟悉人事管理软件；
8、具有敬业精神和拼搏精神，能够带领团队开展日常培训工作；
9、优秀的表达能力、沟通能力、规划能力，思维敏捷。 举报 分享

中国外运长航集团有限公司（简称中国外运长航）由中国对外贸易运输（集团）总公司与中国长江航运（集团）总公司于2009年3月重组成立，总部设在北京。中国外运长航是国务院国资委直属管理的重要国有骨干企业之一，是以综合物流、航运和船舶工业为主营业务的大型国际化现代企业集团。
其中，综合物流业务包括：海、陆、空货运代理、船务代理、供应链物流、快递、仓码、汽车运输等，是中国最大的国际货运代理公司之一、最大的航空货运和国际快件代理公司之一、第二大船务代理公司。航运业务包括：船舶管理、干散货运输、石油运输、集装箱运输、滚装船运输、燃油贸易等，拥有和控制各类船舶运力达1800余万载重吨，是我国第三大船公司、我国内河最大的骨干航运企业集团之一、能实现远洋、沿海、长江、运河全程物流服务的航运企业。船舶工业形成以船舶建造和修理、港口机械、电机产品为核心的工业体系，在国内外享有知名声誉。其它主要业务还包括：旅游、科研院校、房地产等。
2008年，中国外运与中国长航两大集团主营业务收入946亿元，截至2008年底，资产总额为1004亿元。中国外运长航控股三家A股上市公司、两家香港上市公司，下属境内企业1000余家，境外企业100余家，网络范围覆盖了全国30个省、自治区、直辖市，以及中国香港、韩国、日本、加拿大、美国、德国等境外地区，与400多家知名的境外运输与物流服务商建立了业务代理和战略合作伙伴关系。
中国外运长航是中国物流标准委员会审定的整体5A级(中国***)综合服务型物流企业。中国外运长航将致力于成为国内外客户首选的具有国际竞争力的综合物流服务供应商。