天津招聘

岗位职责：

1、根据集团战略发展需要，及时有效的招聘集团高级管理人员和优秀人才，推动公司业务发展；
2、建立和开发各类招聘渠道，并与外部招聘服务机构形成紧密的合作关系；
3、完善公司招聘流程并完善人才评估方法，满足公司的人才需求；
4、指导集团下属分子公司招聘系统人员工作，建立良好的资源共享平台。

任职资格：

1、人力资源管理或相关专业，本科以上学历，30-45岁；
2、五年以上人力资源管理经验，有猎头行业经验者优先；
3、熟悉招聘流程，熟练运用各种招聘工具和手段，具有丰富的招聘经验及技巧；
4、具有大型企业和国际化背景工作经验者优先。

集团创业于1982年，是中国***的民营企业之一，产业范围涉及农牧与食品、化工与资源、地产与基础设施、金融与投资等行业，在中国大陆及海外拥有300多家各类型企业，员工近50000余人，年销售收入近400亿元，拥有7个***农业产业化重点龙头企业，7个中国名牌产品，2个中国著名商标，1个奥运品牌。

   集团控股上市公司四川新希望农业股份有限公司（sz000876）；是中国民生银行的***大股东，是中国民生保险的主要发起股东。集团先后被评为“中国最具生命力十大企业”之一、“中国最适合职业经理成长的十大民营企业”之一，董事长刘永好先生先后荣获中国改革风云人物、中国房地产十大风云人物、cctv年度经济人物、cctv三农人物等荣誉称号。

    26年来，集团坚持“为耕者谋利，为食者造福”的经营宗旨，秉承“阳光、规范、正向、创新”的价值理念，实现了高速和可持续发展。我们尊重人才，竭诚为加盟者提供良好的发展空间。

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