天津招聘

岗位职责：

1、负责团队筹建、绩效考核、培训等日常管理；

2、完成公司下达的指标，提供优质的产品售后服务；

3、不断地开拓新客户；

4、及时准确地向上级汇报工作。

任职资历：

1、广泛的人脉关系；

2、营销、金融、财务、管理等专业3年以上的工作经验，有管理经历的优先；

3、大专及其以上学历；

4、诚信、进取、团队精神；

5、年龄20---45。