天津招聘

职位描述：
岗位职责:

1、制订测试方案及计划，包括人员安排、测试进度、测试流程等
2、带领测试团队完成公司产品的测试工作，执行测试计划，跟踪执行进度；
3、完成组内人员招聘、培训以及及团队建设；
4、负责测试团队人员的绩效考核，培养团队成员的成长；
5、与上级及协作部门沟通测试进度及测试结果。

任职资格:

1、大学本科学历（IT类相关专业）；
2、四年以上相关行业或领域的软件产品测试工作经验，一年以上团队管理经验；
3、精通测试流程和方法；
4、能够熟练运用各类测试工具者优先考虑；
5、良好的团队合作意识和较强的学习能力；
6、积极主动，责任心强，抗压能力强。

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