天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责电子渠道的制度管理工作：包括制度的制定、修订、发文、培训等日常事务。
2、负责定期开展制度检查工作，反馈检查结果及追踪落实整改。
3、负责电子渠道相关的后台运营操作，参与相关系统测试，以及业务培训工作。
4、负责做好与上级监管部门、审计部门的沟通工作，确保相关监管督办事宜有序推进。
5、领导交办的相关工作。

招聘要求：
1、年龄28周岁以下；本科及以上学历；法律、金融和经济专业优先考虑；
2、具有一定的运营管理能力，熟悉账户、支付、反洗钱等运营相关业务。
3、具备良好的敬业精神和职业道德，遵纪守法，品行端正，无违规违纪等不良纪录；
4、具备较强的工作责任心，较好的综合分析和文字组织能力,沟通、协调、抗压能力强，能快速处理问题；
5、具有银行运营操作经验者优先； 举报 分享

宁波通商银行长期坚持“稳中求进”的发展基调，坚持走“差异化、特色化、专业化”道路，致力于打造商贸金融专业银行。总部设在宁波，已形成覆盖长三角的“一体两翼”格局。现有机构19家，包括上海分行、杭州分行、资金营运中心3家分行级机构及15家支行。现有员工1200多名，高管团队经验丰富，专业务实，勤勉进取；员工队伍年轻，充满朝气，富有激情。