天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、协助上级建立健全公司招聘、培训、工资、保险、福利、绩效考核等人力资源制度建设；
2、建立、维护人事档案，办理和更新劳动合同；
3、执行人力资源管理各项实务的操作流程和各类规章制度的实施，配合其他业务部门工作；
4、收集相关的劳动用工等人事政策及法规；
5、执行招聘工作流程，协调、办理员工招聘、入职、离职、调任、升职等手续；
6、协同开展新员工入职培训，业务培训，执行培训计划，联系组织外部培训以及培训效果的跟踪、反馈；
7、负责员工工资结算和年度工资总额申报，办理相应的社会保险等；
8、帮助建立员工关系，协调员工与管理层的关系，组织员工的活动。
任职资格：
1、人力资源或相关专业大专以上学历；
2、两年以上人力资源工作经验；
3、熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用
4、具有良好的职业道德，踏实稳重，工作细心，责任心强，有较强的沟通、协调能力，有团队协作精神；
5、熟练使用相关办公软件，具备基本的网络知识。
工作时间：正常班 双休




工作地址
天津市河西区宾馆西路天宾公寓1门503室 举报 分享

本公司为专业物业管理服务的民营企业，自开办至今有余10年物业经营管理经验。做过国家机关，企事业单位，写字楼和住宅项目等物业管理服务。目前公司管理的物业服务项目有10个。几年来公司在物业管理服务上积累了丰富的管理经验，培养了一批具有专业知识、物业管理经验和管理能力很强的物业管理人才，他们为公司的发展做出了积极地贡献。公司的物业管理已经纳入国家质量体系标准，通过了9001质量体系认证。公司管理的物业服务项目被评为优秀企业，多次受到业主好评。