天津招聘

职位描述：

1 负责人员招聘、入职培训。

2 负责为员工办理入职、转正、离职、调薪等相关工作。
3 建立和维护人事档案、花名册及时更新员工信息。
4 负责社保、住房公积金、工伤处理等工作。
5 负责劳动合同的签订、续签等。

6 负责每月员工考勤的统计，考勤表的制作及审核。
7 负责人事相关 通知、通告的书写及下发。

8 上级领导交代的其他工作。

任职资格：

1 人力资源、企业管理、工商管理等专业；
2 熟悉人力资源管理相关系统知识；

3 沟通协调及写作能力优秀；
4 熟悉相关应用软件，电脑操作熟练；

5 有相关工作经验一年以上，做事沉稳、细心。

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