天津招聘

职位描述：
1.根据公司发展战略组织制定人力资源战略规划，全面考虑干部和技术人员的梯队建设；
2.参与公司重大人事问题的决策；
3.定期组织收集有关人事招聘、培训、考核、薪酬等方面的信息，为公司重大人事决策提供信息支持。
1.负责公司内部人力资源调配；
2.负责开发、引进外部人才，组织实施招聘工作，并参与对应聘人员的面试筛选；
3.负责制定公司员工的培训和发展计划，组织安排对员工的培训；
4.负责组织公司员工的考核，并对考核结果做出评价；
5.负责组织公司员工的职称评定工作；
6.组织薪酬管理工作，编制公司年度薪酬计划、薪资调整方案，审核公司员工每月的工资；
7.负责建立公司内部的沟通机制，及时了解员工的思想动态；
8.受理员工投诉，并组织相关部门妥善解决。 举报 分享

天津世宇地带文化传播有限公司(以下简称“世宇”）是一家集室内游乐园和电子游艺为一体的大型综合游乐连锁企业。以经营连锁大型室内动漫游乐城为主导的文化产业基地。公司以国家重点扶持项目动漫产业为主导，先后打造了“世宇地带乐园--示范店”、“世宇地带乐园--旗舰店”“儿童乐园--贝贝迪店”等8家独立直营大型室内动漫游戏城；总面积达10000平方米，员工100余人。？十年间，“世宇”先进的经营模式和规范化的行业标准成为了电子游艺领域的典范，世宇人始终以“坚定的信念、热忱的服务、规范的标准”来拼搏努力着。同时公司具有完善的员工培训系统、薪酬管理系统、运营管理系统，并且紧跟国家政策大方向的步伐，与同行各界携手致力于促进游艺行业向着更规范、更健康的轨道稳步发展，进一步将“同心共赢”的“世宇”企业文化宣扬开去。