天津招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责制定学员的学习计划、编写教案。
2、可胜任一对一以及小班授课，因材施教，授课方式灵活，能够针对学员情况，迅速把握学员的学习特点；并制订相应的教学安排，对其进行个性化的课程讲授；
3、针对学生情况因材施教，对其进行个性化的课程讲授，并发掘、组织多种教学方式，灵活教学；
4、在授课期间因时制宜分阶段组织测验活动，并进行批改工作，以检验学生接受辅导的成效；
5、参与本学科教研活动，提高教研水平；
6、完成公司安排的其他与教学相关工作。

任职要求：
1.本科及本科以上学历，与学员及家长进行沟通交流。
2.专业功底深厚，有一线教师工作经验者优先；
3.热爱教育事业，热爱学生，有师德，有良好的团队协作精神，有较强的责任心，能吃苦耐劳；
4.普通话标准，思维敏捷，擅长与一对一授课。

发展空间：
1.专业方向：实习教师—初级教师—中级教师—高级教师—学科带头人—特级教师—教学专家……
2.管理方向：教师—教研主任—校区总监（或分公司部门经理）—副总经理……
3.给予不同特长的人更加适合的平台、更加适合的职涯之路；
4.最具发展的个性化企业，孕育着更多的发展平台。
 
薪资福利：
1.薪资：基本工资+课时费+福利补贴，年薪5-10万；
2.一经录用即签订劳动合同；
3.一流的工作环境、一流的团队氛围；
4.带薪年假、各种法定休假、节假日慰问品、生日贺礼、防暑降温慰问、晚餐补助、通讯补助、交通补助、免跨行手续费的工资卡、各项文化娱乐活动等；
5.享有目前教育企业最为先进最为灵活的不定时工作制。 举报 分享

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