天津招聘

职位描述：
1对人力行政部经理负责，负责公司招聘、培训、员工入职离职等工作；
2负责公司员工薪酬、福利、社会保险等工作；
3做好每月员工考勤、奖惩管理。并调查各部门对考勤、奖惩的执行情况；
4负责公司招聘工作，包括制订招聘计划、发布招聘信息、收集资料、筛选资料等，按照公司招聘管理流程和审批流程、岗位职责、
任职要求组织招聘工作，做好简历甄选，安排面试；
5负责报到及解聘手续的办理接待引领新进员工；
6负责公司人员的入职（含入职培训）、劳动合同、任免、考勤、差假、奖惩、离职等人事工作的办理，建立健全员工档案管理；
7负责新进员工试用期的跟踪考核晋升提薪及转正合同的签订并形成相应档案资料，办理新员工考勤指纹并将员工信息录入电子考勤系统；
8负责统计汇总上报员工考勤月报表处理考勤异常情况；
9负责员工薪酬发放的异常处理和薪酬政策的跟踪调查提供相应的报表和资料；
10负责公司人事文件的呈转及发放，参与部门相关工作会议和部门相关重要事项的决 策，并提出改善工作的建议； 举报 分享

天津思智汇教育信息咨询有限公司,与聚能教育集团合作开办聚能教育天津分校。北京聚能辉煌教育科技有限公司(Beijing Junenghuihuang Education Technology Co.,Ltd)成立于2000年，拥有十六年教学经验，是北京的一家一对一课外辅导机构。自成立以来，聚能教育一直遵循高技术、高起点、高效率的发展思想，广泛加强教育领域的技术合作，研究出一套全新的一对一个性化辅导方法，切实有效帮助学生提高学习效率、提升应试能力，从而实现学习成绩的稳步提高。秉承聚贤育能、日新月异的教学理念，聚能教育已经发展为拥有近万名教职员工、470余家分校的全国连锁教育机构;并在激发学生学习兴趣、规范学生学习习惯、优化学生学习方法等教学研究领域取得重大突破。十六年成功帮助数万名中小学学生攻破学习难关，受到家长和学生们的广泛好评. 2015年4月28日在上海股权托管交易中心成功挂牌上市，是中国“N对一个性化”教育类上市企业的领跑者。