天津招聘

岗位要求：
1、具有5年以上部门领导岗位任职经验;
2、具有一定的外语水平;
3、奉公守法，廉洁高效，具有较强的组织和协调能力；
4、在员工中具有一定的威望和亲和力。
岗位职责：
1、依据公司经营发展需要，开发、维护、建立服装生产基地，满足业务需求。
2、负责生产管理部的全面管理，按照公司下达的合同任务，合理调配跟单人员，组织实施定单生产现场的有效监控，保证合同按期、按质、按量出货。
3、依据ISO9000质量保证体系，对相关企业进行监督和协调，全面掌握生产基地的生产情况，加强与协作厂家的业务联系，并及时对产生的纠纷进行处理，协同有关部门对合作厂家的经营、质量、协作、资信状况进行定期跟踪审核，加强管理、严格监控、及时提出汰劣纳新的建议。
4、监督和审核部门内各项费用开支，堵塞不合理费用发生
5、依据公司ISO9000质量管理体系的要求，监督下属人员严格按照公司作业指导书要求操作，全面把握下属员工的工作状态，促进员工提高工作质量，针对存在的问题组织分析。
6、负责跟单人员的工作考核，每月对一次开箱合格率，出货率等考核指标进行全面分析，对于指标未达到公司要求以及发生的重大质量事故，要进行案例分析并制定纠正与预防措施；对于质量问题较为突出的企业及时下厂调研，分析原因，提出整改要求并监督执行。
7、负责公司修活人员的管理、费用结算等工作。
8、接受主管领导委派的其他相关工作事宜。

本公司是在天津经济技术开发区注册成立的，集服装生产、国际贸易、国内销售为一体的日本独资企业，下设汇英国际贸易公司、汇英东丽工厂。