天津招聘

随着天津市交通科学研究院所属各企业业务的不断拓展，为保证交科院整体的良性可持续发展，加快人才队伍建设，通过合理高效的招聘流程，面向社会为交科院所属企业招聘企业编员工，为我院发展储备人才。

天津市交通科学研究院,成立于1950年，隶属天津市交通运输委员会，为公益二类事业单位。
1.组织架构
2个业务部门：工程检测中心、交通计量中心。
4个研究中心：综合交通研究中心、智能交通研究中心、绿色交通研究中心、交通安全应急研究中心。
5个下属企业：质量检测中心、金艾桩基检测公司、路驰监理公司、建达科技公司、海顺设计公司。
12个职能部门：办公室、党群工作部、组织部、人力资源部、纪委办公室、科技管理部、经营发展部、总工办公室、财务部、审计部、资产部、安全管理部。
2.队伍建设
全院共有员工410人，其中博士2人，硕士90人，本科245人；教授级高工21人，高工125人，工程师136人；天津市“131”创新型人才人选2人，各类执业注册人员约364人次。
3.业务范围
集科研、试验、检测、设计、监理、咨询服务、养护管理、新技术开发与转让为一体，主要从事交通运输领域道路、桥梁、给排水、轨道交通、环境工程、交通工程、信息化及节能减排等专业的科学研究、工程咨询、试验检测、质量鉴定、计量检定、工程设计、工程监理、应急处置、安全评估、信用交通、智慧交通、养护管理等业务。
4.核心技术
在交通基础设施建设与养护、智能信息、节能环保等领域，形成六项核心技术，编制19项技术标准，授权44项专利（软件著作权），成果获省部级奖项70余项。建立了公路新建、公路改扩建、公路养护、市政工程四大领域道路桥梁工程问题决策方案库。
5.发展思路
（1）坚持八个理念
科技创新是交科院发展的根基
制度建设是交科院发展的基础和保障
严肃严格、公平公正考核是交科院可持续发展的保证
信息化、智能化产业在交科院未来发展起到变革性作用
职能部门强化一盘棋思想，增强大局观、强化执行力
基层单位独立自主、不等不靠不依赖
高质量工作、高品质服务，追求工作严细实
“人人是人才”理念，主动工作、创造价值
（2）转变三个发展方式
“深”。深入研究传统优势产业技术，提升交科院发展品质。
“新”。以信息化、智能化为引领，开展前瞻性、战略性研究。
“广”。以市政、公路行业为基础，向铁路、轨道、水运领域转型。
（3）确定四个一流发展目标
育一流人才
创一流技术
树一流品牌
定一流目标

天津市路驰建设工程监理有限公司成立于1995年1月， 公司目前拥有建设部市政公用工程、房屋建筑工程甲级监理资质、公路工程监理综合乙级、交通部公路工程甲级监理资质，并已通过GB/T19001-2008/ISO9001：2008质量管理体系、GB/T24001-2004/ISO14001:2004环境管理体系和GB/T28001-2011职业健康安全管理体系三大体系认证。公司为中国交通监理理事单位、中国建设监理协会会员、中国铁道工程建设协会—监理专业委员会会员单位、天津市市政公路行业协会会员、天津市建设监理协会会员单位、《桥梁》杂志常务理事单位。曾多次荣获天津市政府“守合同重信用”单位称号，被评为中国建设监理行业创新发展20年“天津市建设监理先进企业”和“天津市公路行业品牌监理企业”称号，被天津市建设监理协会授予“AAA诚信企业”称号。公司专业技术人员中，持有建设部、交通部注册监理工程师资格证130余人；拥有中国工程监理大师1名，教授级高级工程师8人，高级工程师64人；研究生学历17人；同时公司拥有先进的测量和试验检测设备200余台套。公司自成立至今，共承担本市及外埠工程监理项目二百多项，业务范围遍及城市道路、桥梁、地铁、轻轨、污水处理厂、房屋建筑、公路、高速公路等工程领域，服务区域已由天津市延伸至河南、河北、山西、内蒙古、辽宁、安徽、广东等省市。在所监理的工程项目中，获鲁班奖、国家优质工程奖、中国市政金杯示范工程奖18项，获省、部级工程质量金奖48项。公司在管理上崇尚“以品质提升价值，做顾客最信赖的监理企业”的企业使命，严格按照现代企业管理制度规范运作，发扬“以人为本、开拓创新、追求卓越、服务社会”的企业精神，以“创优质工程、育优秀人才、做品牌企业”为目标，以更优质的工作竭诚为广大用户服务，公正地维护各方的合法权益，争创更高水平。