泰州招聘

职位描述：
著名跨境电商企业坐落在中国医药城

1、在遵循公司人力资源管理制度与政策的前提下，全面统筹规划所在体系的人力资源开发及战略管理，拟定人力资源规划方案，并监督各项计划的实施；

2、建立并完善人力资源管理体系，研究、设计人力资源管理模式（包含招聘、培训、绩效、薪酬及员工发展等体系的全面建设），制定和完善人力资源管理制度；

3、向所在体系业务领导提供人力资源、组织机构等方面的建议并致力于提高人力资源的综合管理水平；

4、及时处理公司管理过程中的重大人力资源问题，指导员工职业生涯规划；

5、负责所在体系的整体企业文化建设。

任职要求：

1、45周岁以下，男女不限，全日制本科及以上学历，人力资源管理或工商管理等相关专业；

2、具有跨境电商相关行业岗位工作经验优先；

3、至少3年以上管理岗位的任职经历；

4、了解现代企业人力资源管理模式和实践经验积累，对人力资源管理各个职能模块均有较深入的认识，熟悉国家相关的政策、法律法规；

5、很强的计划性和实施执行的能力；有亲和力，很强的激励、沟通、协调、团队领导能力，责任心、事业心；

6、具备良好的人际交往能力、组织协调能力、沟通能力以及解决复杂问题的能力。 举报 分享

泰州市天仁人力资源有限公司始创于2011年，成立以来，始终坚持“天道酬勤、仁者先行” 的发展理念，致力于成为中国最专业蓝领服务方案提供商。
公司主要经营：人事代理、劳务派遣、制造承包、劳动关系处理、技能培训、人力资源咨询等多项人力资源服务。旗下现拥有11家分支机构，管理团队100余人，外派雇员8000多人，年培训及供应人才能力超过3万人。