泰州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责办理员工入、离职等人事手续，及时做好员工信息、档案维护等基础人事工作；
2、定期制作相关人事报表，并对数据进行有效分析；
3、根据劳动法律法规，妥善处理员工各类劳动纠纷；
4、开展员工培训培养活动，帮助员工提升岗位技能及综合素养；
5、做好员工关系管理，定期召开员工座谈，了解员工心声，帮助解决员工工作困难；
6、完成部门领导交办的其它工作任务。

任职要求：
1、1年以上同类岗位工作经验；人力资源管理、心理学、企业管理等相关专业；
2、其他要求：熟悉国家劳动人事政策法规；具有良好的语言表达能力、优秀的人际交往及沟通协调能力；有高度的成就导向，努力学习，不断提升自我。 举报 分享

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