泰州招聘

职位描述：
一、你的顾虑： 1、往届生：俗话说“隔行如隔山”，身在职场几年的你，工作换了几份，还是没有获得满意的薪水、良好的晋升发展。现在转行业换工作，没做过，不了解，能做好吗 答：公司提供客户资源+带薪培训+入职后的整套的培训体系，只要你全身心的学习并运用于工作，最多三个月让你成为开单高手，高额提成，多渠道晋升，成为职场精英不是梦。 2、应届生：没有专业知识，没有实践经历，不知道能不能做好 答：公司的员工都是非销售出身，只要你想学，公司有系统的培训：带薪的入职培训，上海总部的辅导，经理的集中培训与讲解，只要你用心做，公司给时间，愿意等待你的成长和进步。 3、招聘中薪资待遇很好，薪资有保障吗 答：公司实力雄厚，用友集团旗下公司分运营，说到做到，绝对有保障； a、试用期底薪1800+5个点提成+绩效奖金=平均月薪5000以上+现金奖（500-3000）+团队奖（2000-12000）+年终分红,国家所有法定节假日一律放假，放假，放假（重要的事情讲3遍） 二、福利待遇： 1、完善的社保制度+员工关怀制度+优秀的企业文化+广阔的发展空间 2、完善的培训体系：新员工入职岗前培训+在岗培训+不定期专业知识培训+高端专业技能培训 3、带薪国内旅游，正常法定节假日 三、晋升空间： 1、纵向发展：销售专员——团队主任（业绩达标第一个月）——储备经理（业绩达标第三个月）——资深经理人（业绩达标第六个月）——总监（业绩达标一年）——事业部掌舵人（团队业绩达标两年）所有的晋升皆以业绩和团队贡献为考核核心。 2、横向发展（内聘形式）：财务出纳、人力资源等管理岗位 四、上班时间：朝九晚五，周末单休，以及节假日休息。 五、福盈未来优势： 1、公司将提供系统完善的专业知识和销售技巧培训； 2、公司是一批90后的年轻团体，充满着激情与梦想； 3、公司工作氛围活跃、轻松，打破传统管理氛围模式，人性化的管理模式让你工作起来更为开心愉悦； 4、一对一手把手培养与协助工作，从而完成销售任务； 5、正式录用后公司将提供各种福利补助； 6、公司优秀的主管、经理全部都是年轻的90后，公司晋升渠道全部是内部提拔 此岗位欢迎有理想的应届毕业生加入 举报 分享

公司目前主要从事本地互联网推广、企业策划、企业宣传等工作