泰州招聘

职位描述：
岗位职责：
1、负责制定及完善与招聘有关的流程和规定；
2、结合公司实际状况和岗位设置的情况，开发适合的招聘渠道；
3、定期更新内外网招聘信息，维护公司招聘网站；
4、负责公司各项招聘活动的实施、协调和跟进工作；
5、负责入职办理及劳动合同报送；
6、负责离职办理及退工；
7、负责转正和调岗办理；
8、负责花名册更新及人事档案管理；
9、负责办公室行政相关工作；
11、负责公司企业文化建设，并且能够强力推进以提升企业员工的凝聚力；
12、完成领导安排的其他事宜。

任职要求：
1、大学专科及以上学历，企业管理、统计学、人力资源管理等相关专业；
2、一年以上人力资源工作及行政相关经验；
3、熟悉掌握人力资源规划方法和相关工具，具备相关人力资源管理知识。 举报 分享

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