太仓招聘

Product Manager

Superior jobs/上级主管: Head of Products 产品总监
Substitution/下属职位: Product Manager Support 产品经理支持

Tasks in operating cycle/具体工作:
？ Gather and define the products market demands
收集和定义产品的市场需求
？ Follow up and support the Product emerging process
(development process) with focus on the realization of the technical specification
通过实现产品的技术特性，来跟踪和支持产品前期程序（开发程序）
？ Support of new products launch by preparation of presentations and truck data sheets of trucks or components
通过准备产品介绍资料和产品手册来支持新产品发布
？ Analyze and prepare the strategic future product planning.
分析和准备未来产品发展战略计划
？ Constantly surveillance and research of competitor activities and market analysis
定期监控和研究竞争对手活动和进行市场分析
？ Creation and maintenance of Sales price lists
创建和维护产品价格表
？ Execute internal trainings to teach products basic knowledge, purpose and usage to Jungheinrich (especially new) staff
给公司内部员工（特别是新员工）提供产品基本知识（产品用途和使用方法）培训
？ Execute sales products promotional and technical trainings
产品促销和提供技术培训
？ Give support on Sales and customer technical clarification
给销售和客户提供技术支持
？ Execution of plant tour for customer or other visitors
带领客户和宾客参观工厂
？ Make suggestions for technical Product changes/ design changes if market requires.
根据市场需要，给产品变更和设计变更提供建议

Job specifications/职位要求:
Professional (Describe the working experience, education, language and other skill or knowledge needed to perform this job)
？ At least 6 year working experience
至少6年工作经验
？ Working experience in Product management or Marketing
具有产品管理和市场的工作经验
？ Good knowledge about forklift trucks or similar industry products favorable
最好具有叉车和类似工业产品的知识
？ Basic knowledge about production processes
具有生产工艺的基本知识
？ Experience of reading and understanding technical drawings and requirements
能看懂技术类的图纸
？ Excellent spoken and written English to communicate
具有优秀的英语口语和写作能力，可以顺畅沟通
？ Basic analytical skills and able to draw conclusions from findings and deliver further actions or solution
具有基本分析技巧和能够进行归纳总结，提供解决方案和实施
？ Come up with improvement ideas and present to direct report
具有改进的主意和能通过汇报进行展示
？ Good communication and presentation skills, Work in cross-functional teams
良好的交流和演示技巧，可以工作在交叉职能的团队中
？ Self-esteem in the work to be able to promote in all its aspects
能在工作中自我改进和提高
？ Intercultural ability 能适应公司文化
？ Excellent Microsoft Office knowledge 非常好的office 软件知识
？ Photoshop knowledge favorable 具有Photoshop的知识优先
？ Basic SAP knowledge favorable 具有SAP的知识优先

Personal: (Describe the attribute in relation to the position. Determine which behaviors are the most critical to the performance of the job. )
？ Enthusiastic, committed and passionate to achieve excellence
有激情，重承诺和具有工作的热情
？ Solution oriented and integrity
善于提出解决方案
？ Structured, systematic and focused to work towards defined goals.
面对工作可以进行结构化和系统化处理方法
？ Faithful and sustainable working attitude
真诚和持续的工作态度
？ Intercultural ability
能适应公司文化

                                                                      上海博捷企业管理咨询有限公司
博捷猎头：作为领先、知名的猎头公司，严格秉承专业、快速、准确的企业文化，全心全意为我们的客户及候选人提供优质的猎头服务;
我们的顾问大都来自500强公司的企业高管或者在猎头行业具有5年以上从业经验。我们的客户大都来自世界500强公司以及国内大型的上市公司以及大型的国有企业;
我司有完善的晋升体制、 KPI考核制度;
定期进行培训，开展业余活动;
良好的工作氛围，期待您的加入.
博捷专注的行业：汽车及汽车零部件、电子半导体、仪器仪表自动化、机械重工、机电设备、工程.
博捷目标：
对客户：
1.成为行业内受人尊敬与认可的猎头公司，成为客户最佳的人力资源合作伙伴；
2.为此我们与客户紧密合作，提供从制定长期业务发展战略到日常行政管理的人力资源的猎取服务，为客户创造高效的工作团队。
对候选人：
1.制订职业规划方案，帮助候选人实现职业梦想；
2.构建候选人与用人部门良好的沟通渠道；
3.对候选人所述的所有内容严格保密；
4.与候选人建立信任、长期合作关系，为您的职业发展提供长期的咨询服务。