泰安招聘

职位描述：
人力资源经理：职位描述：
岗位职责：
1、制定、完善公司各项人事管理制度， 组织实施并监督落实，控制各项费用预算；
2、根据行业和公司发展状况，协助制定公司薪酬体系，激励体系并负责实施；
3、协助监督控制各部门绩效评价过程并不断完善绩效管理体系；
4、协助推动公司理念及企业文化的形成；
5、负责部门的日常事务管理工作，协助完成本部门员工工作考核、激励及部门资金的预算和控制等工作。

任职要求：
1、大专以上学历；
2、1年以上人力资源管理工作经验；
3、对人力资源管理各个职能模块有较深入的认识，并熟悉国家相关的政策、法律法规；
4、较强的计划性和执行力，具备解决复杂问题的能力，成就动机强； 举报 分享

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