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职位描述：
工作职责：
1. 参与企业经营战略管理
1) 协助总经理建立传统渠道中长期发展战略规划，从市场发展的角度论证战略规性，保证企业的可持续的发展；
2) 在协助总经理编制企业年度经营计划过程中，能够提出合理化的意见和建议；
3) 全面负责传统渠道的业务拓展、管理市场人员的工作；
2. 制定本部门相关的管理制度与办法，并进行监督实施
1) 建立、健全各项规章制度，推动公司营销系统管理的规范化、科学化和不制定营销预算和相关人力计划，设计并实施促销计划；
2) 组织编制企业市场推广管理、营销管理、售后服务管理等方面的规章制度；
3) 组织监督、检查各项制度的执行情况，确保部门日常管理的有序进行；
4) 规划公司传统渠道营销系统的整体运营、业务方向，领导团队建设；
5) 组建公司营销团队，规范营销流程，制订营销制度，完成营销目标；
3. 全面负责传统渠道市场拓展业务，参与公司战略发展等重大问题的决策
1) 根据企业的发展方向，熟悉有关市场信息，并进行汇总分析，形成报告；
2) 组织所辖部门采用多种方法及手段开拓市场；
3) 负责传统渠道市场开发的监督实施；
4. 货品控制管理
1) 依据公司整体出货目标，提交出货计划方案，监督实施整体全过程，完成务；
2) 负责对区域出货情况进行评估、跟踪及管理；
3) 编制企业年度/季度/月度出货计划，并对市场营销所有费用进行控制管理；
4) 针对出货过程中出现的问题提出有效的纠正措施和指导建议，确保完成出货；
5. 客户关系管理
1) 制定市场的经营前景规划和市场设计工作；
2) 建立传统市场的分销体系及业务计划；
3) 建立、拓展与客户及社会各界的关系，建立完善的客户关系管理体系；
4) 监督、检查客户服务及售后服务情况，确保服务质量不断提高；
5) 维护与重要客户间的良好合作关系；
6. 部门团队管理
1) 培训、考核市场营销人员，建设和管理高素质的营销团队；
2) 指导下属工作，使其不断提高工作效率与质量，完成公司计划、市场营销任务；
3) 领导团队提供高质量的技术服务、培训计划；
7. 关注行业市场发展动态，整体经营环境
1) 深入了解本行业，把握信息，向企业提供业务发展战略与依据；
2) 关注宏观经济形式、国家经济、经营政策调整及行业发展动态；
3) 综合市场整体水平及客户反馈之意见，撰写市场调查报告，提交公司管理决策意见；
任职资格：
1. 专业要求: 本科以上学历，管理、市场营销、公共关系等相关专业优先；
2. 身体素质： 30-40岁，身体健康，思想积极正派。
3. 培训经历：受过战略管理、战略市场营销、变革管理、管理能力开发、财务管理等方面的培训；
4. 工作经验：8年以上传统渠道营销、市场管理工作经验，3年以上销售经理以上职位工作经验。
5. 知识结构：具有企业管理、市场营销、合同管理、市场策划、经济法等相关专业知识；
6. 技能技巧：
1) 有丰富的市场营销策划经验，能够识别、确定潜在的商业合作伙伴，熟悉发展现状；
2) 具有卓越的营销才能，极强的市场策划与运作能力，且业绩杰出；
3) 熟悉现代管理模式，熟练运用各种激励措施引导团队，有能力在短时间内，组织有力的销售队伍，带领团队高质量地完成公司所制定的销售任务；
4) 对市场营销工作有深刻的认知；
7. 能力与素质：
a) 具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力；
b) 具备大型活动策划和执行的能力；
c) 熟练操作办公软件；
d) 具有出色的市场拓展、项目协调及组织管理能力；
e) 具有出色的谈判能力和说服力；
8. 职业素养：
具有较强的沟通表达、业务处理、业务外联能力；
具备较强的逻辑思维能力、分析力强，善于独立思考与解决问题；
具有较强的适应能力和专业性，以及较强的业务管理能力；
热爱学习，渴望进步，强烈的求知欲，主动的性格，积极的态度。

备注：
（1）必须熟悉商超（KA）运营模式，并拥有丰富人脉；
（2）热爱健康养生、食品行业。 举报 分享

公司位于广东省中山市，专业提供会计咨询与服务，公司除会计咨询业务外，还有其它兄弟企业，分别位于上海、武汉、海口、义乌等地，涉及多个产业链。